为深入学习贯彻落实胡锦涛总书记“七一”讲话精神和中省纪委六次全会精神，研究探讨新形势下深化廉政风险防控制度建设的方法与措施，11月25日，省直机关下属单位党纪监督研讨会在省委１号办公楼召开，52个省直部门机关党委负责同志及下属单位负责人参加了会议。省直机关工委副书记张小文、省纪委党风室主任魏建国出席会议并讲话，会议由省直机关纪工委副书记石军利主持。

    张小文在讲话中回顾了上半年对18个省直机关部门、33个下属单位进行的党风廉政建设检查调研情况。她指出，省直机关及其下属单位能够结合行业和部门业务实际，认真落实中央纪委和省纪委反腐倡廉的决策部署，完善工作机制、监督机制、考评机制，党风廉政建设和反腐败工作成效明显，为服务全省经济社会发展大局提供了保证。但在思想教育、制度落实、关键岗位监督等方面还存在薄弱环节。

    张小文强调，抓好下属单位党纪监督，要按照中央和省委提出的党风廉政责任制要求，从实际出发，抓住薄弱环节，突出工作重点。一是思想认识要再深化。各级机关党组织要站在全局和战略的高度，增强做好工作的责任感和紧迫感，将抓好下属单位党纪监督放在更加突出的位置，真正把标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针落到实处，充分发挥党组织的监督保证作用。二是廉政教育要强化。要针对下属单位存在的重点建设项目多、资金运行监管难、社会关注程度高、面临诱惑多等特点，强化反腐倡廉教育引导，以“为民服务，创先争优”“服务大开发、当好排头兵”主题实践活动为载体，开展示范教育、警示教育、岗位廉政教育和主题实践教育。三是监督力度要加大。要吸取经验教训，加强关键岗位人员的监督管理，把事前监督、事中监督、事后监督紧密结合起来，使监督贯穿于从决策到执行的全过程，保证权力沿着制度化、法律化的轨道运行。四是制度建设要跟上。要借鉴兄弟单位的先进经验，制定集体决策制、民主生活会、职工代表大会等监督制度，将上级监督与群众监督、党内监督与党外监督、传统监督与现代媒体监督相结合。五是检查考核要到位。要把下属单位党纪监督工作纳入目标责任考核体系之中，做到有布置、有检查、有考核、有奖惩。既要分级、分层、分类实施，又要与中心工作一起布置，一起落实，一起检查、一起考核。六是组织领导要加强。省直机关及下属单位要把党纪监督工作摆上党组、党委重要议事日程，纳入本单位党的建设总体布局，进一步强化各级领导班子和领导干部的相关责任，重点抓好处以上领导干部的党纪监督工作。

    魏建国在讲话中，充分肯定了省直机关工委在抓好党风廉政建设中取得的成绩，论述了党纪监督的实质与方法、指出了当前党纪监督存在的主要问题、就加强和改进党纪监督工作的着力点和当前党风廉政工作的重点等方面提出了明确要求。

    会上，省人社厅、省地税局、住房资金管理中心、西安碑林博物院等8个省直部门和下属单位介绍了开展党纪监督工作的经验做法和体会。