今年以来，西安市莲湖区纪委监委立足“监督的再监督”职责定位，紧盯企业和群众反映强烈突出问题，聚焦助企纾困、项目建设、转变作风、跟踪问效4个方面下真功、齐发力，推动全区营商环境持续优化。

围绕“优营商、激活力、促发展”20条措施，莲湖区纪委监委联合区委组织部常态化开展“一线工作日”活动，推动全区中层干部深入辖区企业听意见、解难题，推进惠企政策直达快享，打通影响营商环境的难点痛点堵点，走访发现问题915个，解决问题732个。以帮助企业“解决多少问题、带来多少实惠”为标准，持续督促区行政审批局开展“一把手走流程、坐窗口、跟执法、处投诉”等系列活动，累计解决实际问题972个。

围绕“高质量项目推进年”活动，以重点项目监督为切入点，跟进监督、精准监督、全程监督。建立“发现问题、严明纪法、整改纠偏、深化治理”的监督闭环。今年以来，开展营商环境专项监督检查6次，发现并整改问题2个，督促各牵头单位分别出台专项实施方案，细化制定233项月度任务清单，以强有力监督保障全区重点工作指标排名位于全市前列。指导区发改委、区投资局、区金融办等建立招商引资小分队、项目手续办理攻坚队、项目贷款融资帮扶队、争取中省资金突击队4支专项服务队伍，组织百名“秦务员”“一对一”助企服务，解决市场主体生产经营中遇到的困难问题。

以“干部作风能力提升年”活动为契机，开展创建全省作风示范区活动，区纪委监委组织区城管局、区行政审批局等单位共同参加《党风政风热线》节目，介绍莲湖区提作风、优环境工作做法，并公布区纪委监委信访举报电话，强化群众监督、社会监督。开展“整治群众身边微腐败搭建爱民为民暖心桥”行政执法领域专项整治，释放对违规审批、野蛮执法、吃拿卡要等腐败和作风问题“零容忍”信号，努力营造公平正义的法治环境和一流的营商环境。在全区开展“不担当、不作为、不落实”问题专项整治，坚决纠治党员干部安于现状不愿干、“事缓则圆”和办事拖拉等不良习气，活动开展以来共梳理问题线索12件，批评教育帮助及处理27人，其中党纪政务处分7人，召开作风警示教育大会3次。

把整治和查处损害营商环境突出问题作为监督执纪问责的重要任务，开展问题“清仓”“清障”“清梗”“清责”“清风”行动，举一反三深化营商环境突出问题专项治理。今年以来，共查处营商环境领域案件3件，党纪政务处分8人，组织处理4人。建立健全“纪委专责监督+部门业务监督”工作机制，在信息沟通、联合监督、深化整改、线索移送等方面加强协同，形成“督促整改、查办案件、健全制度、提升治理”一体推进、一体发力的工作格局。建立与区行政审批局定期对接机制，每月梳理12345市民热线反映涉企问题。建立监督检查情况月通报制度及涉企线索处置“绿色通道”，对涉企线索单独登记、跟踪督办、优先处置，以强有力监督执纪为企业保驾护航，推动全区营商环境持续向好。（莲湖区纪委监委）