今年以来，浐灞纪工委坚守职责定位，不断创新监督执纪方式方法，并从组织机构、巡查重点、工作程序、成果运用四个方面，逐步摸索出操作性强、符合开发区实际的巡查工作法，有力提升了派出监督工作成效。

一是组织机构上突出 “精简高效”。面向全区推行监督检查分片包抓制，由纪工委每名干部分别包抓若干基层单位，并牵头负责包抓单位的监督检查、纪律审查等工作。为深化巡查工作成效，组成专项巡查工作小组，合理调配人员，明确工作职责、工作重点以及职责分工，确保巡查内容落到实处。

二是巡查重点上坚持“深耕细作”。认真研判开发区经济属性和发展特点，通过动态了解、日常研判、政策分析等，确定监督重点和不正之风易发点，并以此作为巡查切入点。坚持问题导向，一个问题一个问题查，一个领域一个领域排，全面梳理问题线索。今年以来，先后开展了公务接待、公务用车、内部食堂、各部门负责人履行“一岗双责”等各类巡查9次，涉及41个基层单位。

三是工作程序上讲求“一丝不苟”。巡查工作由纪工委领导牵头，各巡查组于每次巡查前制定专项巡查方案，并直接对纪工委领导汇报工作。巡查中，采取不打招呼、不召开座谈会、汇报会的方式，“一竿子插到底”直接深入基层。在工作方式上，由以往的“安排谈”改为“突击谈”，由传统的看会议记录等台账资料，转变为深度查凭证、查现场。巡查后，由巡查组负责苗头性问题整改的跟进和线索的查处，并对巡查结果负直接监督责任。

四是成果运用上注重“查宣结合”。在巡查过程中，巡查组既认真查找问题，传导压力，释放执纪必严、监督检查没有盲区的信号，同时也注重释疑解惑，进一步宣传中央、省市纪委的相关规定，不断强化基层党员干部的规矩意识。此外，通过及时向相关党组织通报所发现的问题，压实了被巡查党组织全面从严治党的政治责任，推动巡查反映问题即知即改、立行立改、全面整改。

通过巡查监督，累计发现各类苗头性问题18个，问题线索1个，对1人进行了诫勉谈话。先后对6名基层单位业务负责人进行了约谈，对8家基层单位负责人进行了提醒，对3人进行了提醒谈话并责令作出书面检查。