礼泉县纪委监委针对党员干部工作中存在的庸、懒、散、拖等形式主义、官僚主义方面的突出问题，从建立问题清单入手，在工作举措、监督检查上狠下工夫，以完善工作机制为落脚点，精准发力，全面提升作风整治效果。

建立问题清单，明确整治责任。下发《关于礼泉县集中整治形式主义、官僚主义排查整改问题的通知》，明确重点整治四个方面12项重点问题。实行县级领导带头，镇办全力跟进，全面排查在政治建设、作风建设、担当负责、全面从严治党四个方面存在的问题，对排查梳理的问题，建立问题清单，明确牵头单位，落实整改责任，议定整改措施，跟踪督办。目前，梳理出涉及形式主义、官僚主义问题15条，已经全部落实到位。

强化工作举措，夯实整治效果。县纪委制定全县集中整治形式主义、官僚主义的实施意见，明确整治重点、方法、工作纪律，坚持常态化监督和预警。严格落实领导干部任前廉政法规考试、新任领导干部廉政谈话制度；积极开展常规巡察、专项巡查和巡察“回头看”；深入开展“以案促改”工作，以魏民洲、冯新柱等为反面典型，开展专题警示教育会；严格落实县委精文减会 “十严禁十做到”要求；将“不忘初心、牢记使命”主题教育结合与“明纪律、知敬畏、存戒惧、守底线、作表率”纪律教育学习宣传月活动相结合，坚持问题导向，分层次查找存在问题，进一步夯实作风整治效果。

加强监督检查，提升整治成效。县纪委监委联合县委督查室不定期对全县重点工作、干部纪律作风进行常态化监督检查，检查工作实行周汇总、周通报制度，下发督查通报17期，发现问题线索68条。坚持在重大节假日、重要时间节点前发预警提醒短信。目前，发提醒短信700余条，开展节假日明察暗访15次。发挥巡察监督作用，县委七轮巡察共发现形式主义、官僚主义方面问题16个。通过高频次、多形式的监督检查，使形式主义、官僚主义等作风问题无处藏身，进一步提升整治成效。截止目前，全县共查处弄虚作假、失察失职、不作为、乱作为、不担当、慵懒怠政和玩忽职守等形式主义、官僚主义案件12件17人，通报典型案件2件。

完善工作机制，增强整治效力。建立线索排查机制。县纪委督促各镇（办）各部门就形式主义、官僚主义方面存在的问题认真梳理排查自身存在的“庸懒散拖”等作风问题，每月一排查，每季一小结，列出问题清单，实行台账管理；完善督查纠错机制。县纪委对在联合督查中发现的问题，及时发督查提醒通知，限期整改；建立问题线索移送机制，对群众举报、工作检查、督察督办中发现的形式主义、官僚主义问题线索，及时归口移送，对顶风违纪、严重违反党纪法规者严肃处理并通报曝光，发挥警示震慑作用，进一步增强作风整治效力。（礼泉县纪委监委）