今年以来，渭城区纪委通过学习培训、约谈问责、完善制度等措施，不断强化街道纪工委纪律审查能力，提高街道纪工委纪律审查质量。今年以来，全区共立查案件48件，其中街办纪工委自办案件32件，党政纪处分34人，办案数量及质量明显提高。

强化约谈问责，督促有力。区纪委监察局6名常委和2名副局长重点包抓10个街办、61个部门，定期进行专项督查，对工作进展缓慢、问题底数不清，查处群众身边“四风”和腐败问题不力以及有案不查、瞒案不报的街办党工委书记和纪工委书记进行约谈，并视情节予以通报批评或责任追究。今年以来，区纪委共对2个街道的党工委书记和纪工委书记实施了约谈。通过约谈，各街办无“零查处”情况出现。

健全办案机制，规范程序。采取“协作办案”“上挂下派”等多种方式，整合办案资源，集中力量推进解决侵害群众利益的不正之风和腐败问题。一是健全协作区工作制度，将全区街道、部门纪检机关办案力量全面整合，划分为4个办案协作区。今年以来，协作区参与查处案件2件。二是严格落实“上挂下派”要求，区纪委共向各协作区“下派”干部8名，各协作区向区纪委“上挂”干部16名，参与办案5件。三是制定了《区纪委领导包抓街道、部门办案工作制度》、《渭城区查办案件主办人制度》，落实了办案工作责任。出台了《渭城区纪检监察机关办案安全制度》、《关于进一步加强办案陪护工作的通知》、《渭城区纪检监察机关办案应急处置办法》，细化了实施“两规”、银行存款查询、涉案款物暂扣等工作流程，规范了办案程序。

强化学习培训，提升能力。通过培训学习、跟班办案、以学代训、交流交叉办案等方式，提高街办办案人员的工作能力和办案水平。同时，严格执行乡案协审制度，对街道自办案件，全部交由区纪委审理室协审把关，利用协审的有利时机，从证据鉴别、责任划分、错误认定、条规适用、文书格式等方面进行“面对面”指导，必要的时候到基层单位进行现场指导，提高“镇案县协审”工作质量和效果。