“四位一体”强化信访监督 构建惠民绿色通道
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  近年来,咸阳市纪检监察信访举报工作在围绕中心、服务大局、维护稳定、保障发展的思想指导下,围绕“抓住主线、突出重点、履行职能、突破创新”的工作思路,着力从解决群众信访问题、查办信访案件、加强信访监督等方面探索信访举报工作的新路子、新方法,切实解决群众信访举报反映的问题,维护群众的合法权利,为全市社会和谐稳定、经济又好又快发展提供了强有力的保障。

  搭建举报平台:畅通信访举报绿色通道

  为提升信访工作水平,确保工作质量,市纪委坚持以加强信访信息化建设为基础,不断创新接访方式和信访举报工作的运行机制,实现了“件件有着落,事事有回音”,维护、保障党员群众的检举权利,极大地调动广大群众参与反腐败的积极性。加强信访信息化建设。市纪委投资10余万元,建立了纪检监察信访信息系统,实现了信访举报网上处理;在咸阳廉政网开设了举报信箱,开通了12388举报电话,配备了24小时自动值班系统。多数县市区纪委在廉政网站上,设立了举报箱,有的还开通了免费举报电话。全面推广民情直通车经验。2007年永寿县首创了民情直通车制度,方便了群众举报,拓宽了案源线索,提高了信访案件的处理效率。市纪委及时将这一经验推广,各县市区都配置了民情直通车,定期下访,受理群众举报,解决信访问题,查处违纪行为。同时,泾阳县、兴平市还结合当地实际,分别建立了民情民意中心户制度、民情恳谈室制度,在畅通信访渠道方面进行了有益的探索。落实领导干部挂牌、群众点名接访制度。各县市区纪委和乡镇、部门按照省纪委部署,在全面落实点名接访制度的基础上,进一步拓宽接访范围、完善处理机制,规范工作程序。去年以来,被群众点名接访的领导干部已有2409人,其中纪检监察干部168人;接待受理问题2938件,其中违纪违法问题507件,查处480件,处分213人,警示训诫102人。

   更新办案理念:把好重点信访严查关口

  2007年以来,市纪检监察机关承办省纪委要结果、要情况的信访案件49件,交办督办信访案件656件,其中市纪委交办要结果案件140件;纪检监察机关信访部门直接查办信访案件259件,其中市纪委信访室直接查办信访案件20件。在信访案件查办领域,结合举报和查办经验,注重对三类信访案件进行严查处,把好预防惩治关口。一是严肃查处涉及群众权益案件。认真查处土地征用、房屋拆迁、选举舞弊等侵害群众利益和侵犯群众权利的案件,切实维护人民群众的合法权益。2007年以来,全市查处涉及群众权益案件217件,党政纪处分220人。二是严肃查处农村基层干部违纪违法案件。查处群众重复上访、集体上访、联名反映的农村基层党员干部侵占挪用集体资金、冒领截留支农惠农补贴资金等案件420件,立案220件,处分党员干部220人,移送司法机关处理15人。三是严肃查处失职渎职案件。查处国家机关工作人员不作为、乱作为、利用职权谋取私利等失职渎职案件56件,处分59人。

   创新工作思路:完善信访案件查办机制

  信访工作实践证明,加强制度建设,对充分发挥信访工作职能,深入开展党风廉政建设和反腐败工作,尤其从源头上预防和治理腐败至关重要。因此,注重把创新工作上升到制度层面,形成了一批规范性文件和制度,提高了信访举报工作规范化水平。一是完善领导责任机制。坚持市、县区纪委主要领导亲自阅批信件制度。凡写给主要领导的信件,都交由领导亲自批阅,重要线索要求报送查办结果。坚持领导包案制度,纪委常委包抓重点信访案件,使群众的投诉举报得到及时处理,反映的问题得到认真解决。2007年以来,市县两级纪委常委包查案件213件,党政纪处分189人。二是完善公开办理机制。根据信访人的意见和案件的性质,在不影响案件查办的前提下,对署实名举报采取“办前沟通,过程交流,办结反馈”的办法,适时向信访人反馈案件办理情况,吸收信访代表参与案件调查取证过程,接受信访人员监督。对一些涉及多个部门、久拖不决的疑难问题,采取召开信访听证会等形式,让责任单位和信访人多方参与,搭建平等对话平台,把问题摆到桌面,充分听取各方观点,促进息诉罢访。定期将信访举报工作和处理典型案件情况通过新闻媒体向社会公布,接受群众监督。2007年以来,公开调查案件26件,较好地处理了问题。三是完善督查指导机制。对交办案件除采取通报督办、电话催办、发函促办之外,还采取以下三种方式进行督查指导:上门督办。到信访案件承办单位,了解查办情况,指导办案。听取汇报。要求承办单位到纪委汇报案件查办情况,提出要求,推动办案。协助调查。对查处有困难、有阻力的案件,上级纪委派人协助,帮助办案。四是完善质量保障机制。对交办案件,认真审核,严格把关,保证查办质量。采取全面审核。凡交办案件严格审核上报的调查处理材料,做到反映问题调查不彻底不结案,处理不到位不结案。建立重点审核。对群众意见较大、不能息诉罢访的案件,调卷审核。属于问题没有查清、处理不恰当的,责令重新调查或派人协助调查;属于事实清楚、处理恰当的,做好解释工作或召开听证会促进了结。近年来采取听证的办法了结案件15件。

  构建廉洁防线:强化监督营造廉洁氛围

  信访监督是教育干部、促进廉洁从政的一道重要纪律防线。在加强查办同时,探索实践了信访提醒和信访约谈制度,形成超前防范的廉政预警机制。一是普遍实行信访约谈。对事情简单、情节较轻的违纪问题和干部作风问题,采取信访谈话的形式,提醒注意,指出问题,责成改正。二是选择重点发函询问。对执法不公、执行政策不力,工作效率低,行政不作为等信访问题,采取发函要求说明和改正的办法,促进作风转变,提高工作效率。三是典型问题监督处理。对因工作不负责任,造成不良后果的,责成纠正并对责任人进行处理。
    

文章来源:咸阳市纪委


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