为解决全面从严治党“两个责任”工作虚化弱化现象，兴平市纪委监委以 “两个责任”清单化管理为切入点，通过科技+台账化管理，建立“两个责任”履职信息化平台，促进工作落细落实。目前，信息化管理平台已在12个镇街道、75个部门全面运行。

搭建信息平台合理架构。按照分块、分类、分级模式推进“两个责任”信息化平台。一是设置纪检业务、宣传教育、在线学习、在线举报、党风廉政建设、监察对象6大模块，搭建互联网监督管理平台。二是设置市、镇二级单位分级权限，实时录入工作进展情况，市纪委监委可随时浏览查看但不能进行修改，保证履职记录真实性。三是对班子成员“一岗双责”精细化管理，细化党风廉政建设责任工作落实，通过平台上传履职纪实，固化监督模式。

强化明责履责实时管理。按照系统谋划、分步实施、综合管控的原则全力推进。一是按照主体责任和监督责任清单分类设置，并结合各自工作实际进行细化分类，制定责任清单，确保责任设置切合实际。二是照单履责上传。各单位根据报送的“两个责任”清单，将相关文件、影像资料等作为履职印证资料一并上传信息系统“两个责任纪实”，实现全程留痕、有迹可查。三是限定工作时限。对简单工作实行当日上报，对复杂、综合性工作实行每周报告推进情况。在规定时间内未完成填报和纪实信息的单位，管理系统自动关闭录入功能，促进了工作的及时性和真实性。

强化督责确保工作落实。一是市纪委加强在线监管、日常审核，定期对各单位“两个责任”履职情况和重点工作落实情况进行汇总统计。二是及时提醒推进。市纪委考核组每月在系统后台查看所有责任人员的履职情况，并通过信息系统“履职统计分析”功能，对各单位“两个责任”清单落实情况和重点工作进展情况进行及时提醒，推动“责任清单”精准落实。三是通过后台监管，对工作履行不到位、逾期未能完成或工作存在瑕疵的，发出督办单，限时整改，对“两个责任”落实不力被追责的单位和责任人进行反向抽查，倒逼责任落实。