“在全县纪检监察机关案件查办推进会召开时，我代表镇政府外出考察经济工作不假而走，是纪委书记的失职……”2月11日上午，在陕西省洛南县纪委记者四皓镇纪委书记陈鹏受纪委书记约谈后写得检讨书。这是商洛市纪委倾力锻造反腐铁军，积极推进纪检监察机关“三转”的一个缩影。

为打造“心中有法纪、脚下有红线，让执纪者成为遵纪守法的表率”的反腐铁军，商洛市纪委以“集中学习、岗位练兵、业务竞赛、双向挂职”等方式强化纪检监察干部教育。市、县纪委分级开办“廉政讲堂”，让干部在执纪监督之余走上讲台谈体会、讲经验，互学互促，邀请专家讲形势、将业务、明压力，带领干部进老区和开发区受教育、看发展，强化理想信念、宗旨意识、艰苦奋斗精神和改革创新能力。同时，结合党的群众路线教育活动，自查自纠自身存在的22类173个“四风”问题，有效提升了个人素质和工作能力。2月2日，商洛市纪委机关又开设了图书室，上架了干部们自行选购的500多册兼顾个人兴趣和业务内容的图书，以“书香纪检”活动持续为干部素质提升注入活力。

在提升能力的基础上，积极强化监管。健全了《纪检监察干部监督管理“十不准”》、《规范机关考勤和工作纪律的通知》、《案件查办“十不准”》、《落实“八项规定”实施细则》等19项制度，通过实行上下班电子签到、纪委常委约谈派驻纪检组长等方式，竭力促进纪检监察机构监督履职能力。在深化纪检监察机关“三转”中，9名派驻机构或镇纪委书记因热衷他业或监管范围内干部管理存在问题被限期整改，60名纪检监察干部因工作不力或工作不在状态被约谈，3人因违纪受到纪律处分或组织处理。

同时，他们还开展纪检监察执纪监督工作方法探索，将全市36个派驻部门纪检监察机构被整编为5个联合工作组，实行“统一管理、集中办公、交叉执纪”，实现了作风纪律巡查和案件查办的常态化，使全市纪检监察机关77%的力量都转向了执纪监督和查办案件。2月8日，该市纪检监察机关第二联合工作组王相阳一行6人，深入商南县和市财政局等部门开展作风建设常态化巡察，发现并纠正存在问题3个，推进了执纪监督震慑力的形成。

数据显示，反腐铁军队伍建设活动以来，商洛市纪检监察机关立案查处干部违纪案835件，同比增长88.5%；处分1022人，同比增长101.2%；其中：科级干部188人、县级干部16人，同比同比分别增长300%和132.1%；58人被移送司法机关，挽回经济损失2250.47万元。如今，商洛纪检监察干部的电脑屏幕上，始终悬浮着一个具有地方特色自律军规：“心如止水静，意如磐石坚，谨言慎思缜，如履薄冰行，风清气正雅，为民务实廉”。