一是认真履行“一岗双责”。 每个党员领导干部的肩上，都有双份责任，一个是自身的廉政建设责任，一个是分管领域、分管工作、分管部门和单位的廉政建设责任。县政府各分管领导一定要认真履行“一岗双责”的要求，切实抓好分管部门的廉政工作，经常过问、经常提醒。各乡镇、各部门主要负责人要切实履行第一责任人的政治责任，以身作则，敢抓敢管，既抓发展又抓廉政，既抓业务也抓管理，管好部门、管好班子、管好队伍、管好工作，对重大问题、关键问题、重大事项及薄弱环节要提前防范，防早防小，防患于未然，杜绝问题扩大化、严重化和升级化。

    二是进一步加强政府系统作风建设。要突出抓好行政效能建设，重点解决政府权力部门化、部门权力个人化、个人权力利益化的问题。对行政不作为、行政乱作为、行政慢作为和门难进、脸难看、话难听、事难办的单位和个人要坚决纠正，对“吃、拿、卡、要”谋取私利问题要严肃查处，对群众和客商的合理要求推诿扯皮的单位要实施责任追究，全面提高工作效率和行政效能，确保政令畅通、推动有力、落实到位。

    三是进一步提升依法行政水平。各乡镇、各部门、各单位要组织干部职工主动学法、知法、守法、用法，自觉增强法制意识、规范意识和程序意识，努力提高依法行政和依法办事的能力、水平。领导干部尤其是“一把手”，必须头脑清醒，要大胆用权干工作，严防用权谋私利，在项目审批和投放、资金拨付和管理、工程监管和审计等方面，一定要按规定、按程序、按权限做决策。领导干部一定要把握好法律、纪律与亲情、友情的度，过好人情关，严禁谋取私利。要坚持重大项目、重大资金、重大事情集体研究审定，做到民主决策、公开透明。在解决工作中的具体矛盾和问题时，要始终保持审慎的态度，坚持按法律、按制度、按规定、按程序办事，防止留下隐患或者授人以柄，从而引发新的矛盾和问题。

    四是进一步加大监督工作力度。监察、审计、财政等部门要密切配合，发挥整体合力，促进廉政建设的规定、制度、要求在各方面都能得到很好地执行。特别在项目审批、工程招投标、项目建设、资金使用、资产处置、产权转让、干部人事、政府采购、用地审批、惠民政策落实等方面要增强监督检查的经常性、针对性和有效性，在监督中促进管理，在管理中提升效益。监察、审计、人事、财政、发改等部门在人事管理、资金使用、项目建设监督中，工作一定要深入细致，认真负责，及时发现问题，及时打招呼提醒，及时帮助整改纠正。

    五是切实抓好《廉政准则》的学习与贯彻。紧紧围绕《廉政准则》的学习贯彻，进一步推进政府廉政工作上台阶、上水平。一要抓好学习宣传。要把《廉政准则》学习宣传教育作为当前反腐倡廉宣传教育的重要内容，组织全体干部职工进行系统学习，全面掌握《廉政准则》的基本要求与主要内容，对“8个禁止52个不准”了然于胸，对什么话不能说、什么事不能做要心中有数，做到面对红线、不敢越步，面对诱惑、不为所动，永葆政府系统清正廉洁的政治本色。二要开展对照检查。各乡镇、各部门要把贯彻《廉政准则》作为当前和今后一个时期政府廉政工作的重要任务，明确职责分工，细化工作方案，加强督促检查，狠抓工作落实。要搞好对照检查，认真开展批评和自我批评，对照《廉政准则》逐项进行自查分析，自觉查找不适应、不符合《廉政准则》的思想和行为。县监察局要围绕《廉政准则》的贯彻落实，安排开展几次集中督查活动，及时发现和督促解决一些存在的问题，坚持监督检查从严、批评教育从严、问责追究从严，严肃查处一批违反《廉政准则》的典型案件。三要发挥表率作用。贯彻落实《廉政准则》，领导干部要身体力行，率先垂范，自觉做到标准更高一些、要求更严一些，模范遵守廉洁从政规定，坚决杜绝违反规定行为的发生。要求一般党员干部做到的，领导干部必须首先做到；要求下级做到的，上级必须首先做到；要求别人做到的，自己必须首先做到，一级抓一级，一级带一级，层层促落实，坚定不移地推进政府廉政工作