千阳纪委:群众评议股(所)长“免职制”推进干部作风建设
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为认真贯彻落实千阳县委、县政府《关于建立健全百姓问政制度的意见》,近日,千阳县纠风办开展了群众评议股(所)长活动。

本次评议从县政府部门中具有行政执法权、审批权、收费权的股(所)长中,重点确定了19个部门的56名股(所)长进行评议。群众评议股(所)长按内、外部评议相结合的方式进行,股(所)长评议主要包括依法行政、服务态度、办事效率、工作作风和廉洁自律等五个方面的内容。先由评议对象进行述职,随后发放填写《群众评议股(所)开问卷测评表》。由县政府纠风办统一组织评议,实行百分制计分。纠风办到评议单位组织召开机关全体人员、下属单位负责人、部分服务对象、人大代表、政协委员参加的评议大会。确保了评议工作的严肃性和公正性。

县政府纠风办根据计分办法汇总评议测评得分。评议结果排名提交县纪委常委会、县推行百姓问政制度工作领导小组进行审定,对得分前10名股(所)长通报表彰;后5名诫勉谈话;后3名免职。评议结果由相关部门在本部门予以公示。并同时反馈给组织人事部门,作为提拔任用干部和所在单位股长竞争上岗、轮岗交流、年度考核评优依据。

这次开展群众评议股(所)长活动与以往不同的是对成绩靠后的进行免职,由此引起了高度重视,这是转变干部作风的重要内容之一,是解决“中梗阻”现象的有效手段。通过此次活动,相关部门和股室把评议活动与促进工作有机结合起来,以转变作风的实际行动推动各项工作更好地落实。


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