石泉县饶峰镇新华村村民李祖军没有想到当了一回评委，作为群众代表正儿八经地评议饶峰镇党委、政府领导班子成员。10名镇领导就3年来的工作进行述职述廉，李祖军和来自16个村的党员代表、人大代表以及比例达50%以上的群众代表一起，听报告、提问题、认真填写评议表，反映民情民意。这是该县创新干部考察考核制度的新尝试。
    “三级评议”就是在乡镇推行“三级评议”制度，让普通群众当“考官”，一是乡镇党代表、人大代表、群众代表评议乡镇党委、政府领导班子成员。二是村干部、村民代表评议包联村干部。三是党员、村民代表评议村两委会干部。 “三级评议”主要突出乡镇党代表、人大代表、群众代表评议乡镇领导班子成员。分代表视察、公开述职、现场质询、民主评议、个别座谈、调查核实、撰写评议报告、反馈评议结果8个步骤。
    首先，各乡镇组织代表对本乡镇领导分管实施的党建、产业发展、民生工程、机关效能建设、招商引资等工作进行视察，现场看政绩。然后，在述职述廉会上，乡镇各领导依次用10分钟左右的时间向各位代表报告三年来工作完成情况、存在问题及改进措施。代表们根据日常了解和述职述廉情况，就述职对象领导水平、履职成效、工作作风、公众形象等方面存在的问题，对述职对象进行现场质询，述职对象对质询内容进行现场解答说明。
    其次，与会代表填写民主评议表和专项调查表，对各个领导的工作进行考评。同时，还采取个别座谈的方式，全面了解代表们对各位领导的评价。整个过程，群众代表是评议的主体。
第三，对代表民主评议评价“一般、差”得票率、总体评价“基本满意、不满意”得票率或专项调查内容任意单项得票率超过三分之一的评议对象，进一步调查核实，并写出评议报告，对评议中发现的问题，限期整改。评议结果向乡镇党委进行反馈，并记入干部考核档案。
这次次接受评议的饶峰镇党委副书记、纪委书记李万华表示， “民评官”，干部做了那些事现场晒出来，满意不满意群众来评议，存在啥问题现场来质询，让干部特别是领导干部就必须实实在在的干事，不然老百姓不答应。
    目前，已在饶峰镇、中池乡进行了“三级评议”制度试点，群众反响很好。下一步，“三级评议”工作将在全县所有乡镇推行，将主观、抽象的考核指标，转化为群众易于感知评判的具体项目和量化标准，扩大群众在干部考核中的话语权，让群众评议出好的干部，评出老百姓最满意乡镇党委书记、乡镇长、副书记、副乡镇长，在提拔任用时优先考虑，对评议差的进行通报批评、诫勉谈话。

文章来源：石泉县纪委