一是开展一次严肃换届纪律专题学习。要求各单位党委专题学习 “5个严禁、17个不准和5个一律”等有关精神，把严肃换届纪律的有关精神传达到每一个党员干部。

　　二是开设一个宣传专栏。要求各乡镇在广场及村活动中心开设一个严肃换届纪律宣传专栏，同时，依托网络、电视、简报、标语等宣传手段，大力宣传严肃换届纪律的有关要求，在全县营造严肃换届纪律的浓厚氛围。

　　三是印发一册学习读本。编印了《汉阴县换届纪律教育读本》。目前，《读本》已印送该县所有科级以上领导干部和跟换届工作有关的所有工作人员，将与中央组织部干部监督局编印的《严肃换届纪律警示教育案例选编》一并作为加强换届纪律教育的主要教材，使领导干部始终绷紧换届纪律这根弦。

　　四是开展一次严肃换届纪律短信提示活动。通过手机不定期编发一条以严肃换届纪律为主要内容的短信，大力宣传“5个严禁、17个不准和5个一律”纪律要求，及时对全县干部进行提醒。

　　五是组织一次严肃换届纪律学习测试。组织全县副科级以上干部、科级后备干部200多人参加了测试，优秀率达95%，取得了良好的效果。

　　六是开展一次严肃换届纪律公开承诺活动。制定了统一换届工作承诺书，组织全县各乡镇、各单位“一把手”进行换届选举公开承诺，将承诺情况在党务公开栏、报纸、网站等媒体上公布。换届结束后，各乡镇、各单位党组织还将邀请党员干部、离退休老同志、党代表、群众代表等对承诺情况进行评议。