今年以来，汉中市纪委坚持把查办案件工作放在重要位置，坚持突出重点、创新机制，层层传导压力、落实责任，全市查办案件整体水平迈上了新台阶。今年1-5月份，全市各级纪检监察机关受理信访举报1054件、线索处置336件、立案278件、结案280件、给予党政纪处分284人，同比分别上升49.5%、92%、78%、85%、75%，其中县处级5人、科级50人，挽回经济损失266.36万元。

领导重视。该市对党风廉政建设和反腐败工作高度重视，市委旗帜鲜明支持纪委查办案件，市委主要领导亲自对重要案件及时进行部署、协调和督办。市纪委认真贯彻全面从严治党的要求，聚焦主责主业，坚持“稳数量、提质量和抓自办、破要案”的办案工作思路，严格实行办案工作目标责任管理，年初科学分析年度办案形势，合理研究工作目标责任，年底对目标完成情况进行检查考核、通报，建立督办协调机制，并派员进行驻地检查指导，促进办案工作。

强化考核。该市鼓励县区纪委监察局强化自办案件和有影响的大要案件，并对市直派驻机构采取联组巡查和协作办案的方式，分别由市纪委常委牵头指导，有效解决了派驻机构不愿办案、不会办案的问题。

突出重点。在案件查办工作中，该市重点突出“四个聚焦、四个严查”，即：聚焦“四风”，严肃查处违反中央八项规定精神的案件；聚焦群众路线教育实践活动，严肃查处损害群众利益的案件；聚焦党员干部行使权力，严肃查处利用职务便利谋取私利的案件；聚焦履职尽责，严肃查处领导干部失职渎职的案件，始终保持对违纪违法行为严查的高压态势。同时，坚持提级办案，破解干扰过大的难题；实行联合办案，破解办案人员少、骨干缺乏的难题；推行交叉异地办案，破解人际关系复杂、妨碍公正的难题，有效推进了办案一体化建设。

畅通机制。该市加强协调配合，形成反腐败斗争合力。纵向“聚力”整合全市纪检监察机关自身人才资源，对系统内的办案力量进行统一调配使用和培训管理，横向“借力”建立健全与司法、审计及其他行政执法机关查办案件工作协调机制，对反腐败协调小组各成员单位的职责、义务、协作方式作出明确规定，规范借人、取证、介入、移送、处置的程序。

加强队伍建设。该市纪委、监察局结合“三转”主动挖潜内设机构“存量”，经过两轮内设机构调整，办案室由2个增加到4个，直接从事一线办案人员大幅增加，形成有利于抓主业的力量配备、工作机制和制度保障。同时，多批次选派干部参加中、省纪委案件培训班，定期组织全市纪检监察干部进行案件业务知识培训，并加强办案装备建设，有效提高了办案科技含量。