提升思想认识水平。利用委局机关春训学习契机，组织全体干部职工通过读报刊、查网络、记笔记、写体会等形式，认真学习赵乐际书记的重要讲话和郭永平书记的工作报告，全面领会全会精神，深刻把握全会内容，充分认识当前保持党的纯洁性的重要性和必要性，进一步明晰2012年全省反腐倡廉建设的总体思路和主要举措，做到思想上高度统一，认识上与时俱进。

　　提升工作谋划水平。在充分理解省纪委七次全会精神的基础上，结合县域实情，初步提出了2012年全县反腐倡廉工作的7条思路：①抓好监督检查，围绕县委十七届二次全会贯彻中、省、市重大决策部署，推进富平科学发展、富民强县做出的新思路、新决策、新举措，扎实开展专项监督检查，确保决策部署的贯彻落实；②抓好作风建设，围绕县委、县政府提出的“工作落实年”活动，认真履行行政效能监察职责，严格推行干部责任倒查机制，集中开展干部队伍作风整顿活动，切实解决干部队伍中存在的“庸、懒、散、软”等突出问题；③抓好廉政教育，深入开展理想信念、党章学习、党性党风党纪和从政道德教育，同时把廉政文化建设纳入社会主义文化建设的总体布局，广泛开展廉政文化创建活动；④抓好纠风治乱，创建全县政风行风监控平台，继续发挥GPS系统功用，查处公路“三乱”行为，认真开展治理教育乱收费、纠正医药购销和医疗服务中的不正之风等工作；⑤抓好办案工作，认真摸排案件线索，整合办案资源，创新办案机制，加大办案力度，拓展治本功能，认真解决发生在群众身边的腐败问题；⑥抓好行政监察，继续加强对中央宏观调控政策落实及财政资金分配使用情况的监督检查，加大效能监察与行政问责力度，促进机关作风进一步好转；⑦抓好制度建设，积极推行政风行风监控平台、廉政风险防控、便民服务体系、重大建设项目派驻监察员、领导干部责任追究倒查等制度，不断探索反腐倡廉工作新路子。

　　提升队伍建设水平。1月29日节后上班第1天，县委常委、纪委书记郭杰就在委局机关春训会上，要求全体干部职工坚持从政治理论学习和自身业务两个方面，不断加强自身建设，提升综合素质。同时，要求40岁以下机关干部思想高度重视，坚持每人每月撰写1篇工作体会、调研报告、宣传报道、信息网评等体裁的材料，促使年青干部进一步转变工作作风，不断提高理论思考水平和文字综合能力，为推进反腐倡廉建设提供坚强的队伍保障。