近年来，富平县纪委以党风廉政建设责任制为抓手，促进领导干部廉洁自律。一是抓部署，促细化。围绕责任分解、责任考核、责任追究三个关键环节，将党风廉政建设的责任内容层层分解，构建起一级抓一级、层层抓落实的责任追究网络。并邀请上级专门从事党风廉政建设责任制工作的领导对24个乡镇、76个部门的党政主要领导进行了专题培训，有效提高了各单位党政主要领导对党风廉政建设责任制工作的认识水平，为深入落实党风廉政建设责任制奠定良好基础。二是抓教育，促强化。通过开展廉政谈话、宣传教育、组织检查等方式，推进领导干部的廉洁自律工作。在重大节日来临前，通过发文件、手机短信、在电视台打字幕等形式，时刻提醒领导干部廉洁自律；为全县600多名副科级以上领导干部每人订做了“领导干部要大力倡导八个方面良好风气”和“六要六不要”为内容的桌签，时刻提醒党员干部自省、自警、自励。三是抓检查，促优化。为进一步促进党风廉政建设责任目标的落实，富平县纪委将落实责任制工作作为全县责任目标考核的重要内容。要求各乡镇、各部门每半年向县廉政办汇报一次班子成员履行责任制情况，县委各常委、政府各副县长根据各自分工，每半年听取一次分管部门和包联乡镇履行责任制情况的汇报，针对存在问题、提出整改措施，积极督促改进。

文章来源：富平县纪委