8月16日，韩城市为进一步加强全市职业道德教育，强化岗位责任，严明工作纪律，提升各级各部门各行业服务人民群众的能力和水平，及时成立领导小组，进行统一协调指导，研究活动办法意见，在全市各级各部门各行业扎实开展职业道德、岗位责任、纪律作风大整顿大排查活动。

解决岗位职责缺失问题。市纪委要求全市各单位要根据市上下达的三定方案，结合各自实际，定员定岗定责，9月底前要做到“四有三明确”，即：人员职责有桌牌、科（股）室职责有标示、工作标准有要求、办事流程有公示，明确人员、岗位、职责。

解决职业道德滑坡问题。注重正面典型引导，组织开展以“爱岗敬业、诚实守信”为主要内容的主题实践活动和职业道德模范评选活动；采取“职业道德问题大讨论”、“职业道德大宣讲”和“职业道德大讲堂”等形式，强化各级干部思想道德水平，切实维护公务人员在群众心目中的形象。

解决纪律作风松散问题。市纪委要求全市严格按照《关于在全市深入开展治理庸懒散奢狠刹四种歪风作风建设主题活动的意见》（韩字[2013]14号）要求，切实达到治庸提能力，治懒增效率，治散聚合力，治奢倡节约的目标，努力打造作风优良、服务高效、群众满意的干部队伍。

此项活动从2013年8月16日开始，至11月30日结束，分三个阶段组织实施。市纪委要求：各单位要采取“自己找、领导点、群众提、同事说”等办法，认真开展批评与自我批评，查找干部职工在职业道德、岗位责任、纪律作风等方面存在的突出问题，建立台账，落实人员，明确责任，限期解决；对活动开展中态度消极、敷衍塞责或出现严重失误的部门单位、个人进行查处和公开曝光；对群众不满意、反映强烈的各类突出问题，开展调查核实，严肃查处各类违纪违规行为。