张增平指出，县委机关全体干部职工要深刻认识开展干部作风整顿活动的重要性，要把其作为当前的一项重大政治任务来抓，高度重视，精心组织，切实把各项工作做细、做实、做好。要坚持从我做起，从自身做起，认真抓好活动的每个环节，把思想和行动统一到县委的决策部署上来，把每一项工作体现在具体的抓落实中，做到人员到位、思想到位、工作到位、措施到位，迅速掀起干部作风建设热潮，保障活动取得扎扎实实的成效。

    张增平强调，县委机关开展干部作风整顿要把握好活动的重点、难点和关键点。一是要把县委提出的坚持学习教育、边查边改、“三问三解”、联系实际、建章立制和推动工作这五条原则贯穿活动始终；二是要牢牢把握解决干部作风中存在的思想空虚、政令不畅、吃拿卡要、脱离群众、铺张浪费这六个整治重点；三是要把握开展活动的方法步骤。县委机关各部门要精心组织、统筹安排，层层召开动员会议，落实会议精神，对活动的每个阶段都要做出详细的安排部署；四是要组织开展好党的纯洁性教育、建立便民服务网络体系、“万名干部下基层”活动、领导干部下访接访、“五个集中整治”、建立“三项长效机制”六项活动，并把其作为干部作风整顿的举措和抓手，推动全县干部作风整顿活动深入开展。

    张增平要求，县委机关全体干部职工在开展作风整顿活动中要率先垂范，争做“六个表率”：一是要做思想重视、自觉投入的表率；二是要做深查问题、认真整改的表率；三是要做崇尚学习、精通业务的表率；四是要做追求完美、踏实工作的表率；五是要做规范服务、注重管理的表率；六是要做遵章守纪、从严律己的表率。

    孟春伟就贯彻会议精神强调：一是要把思想认识统一到县委的决策部署上来。县委各部门要迅速传达学习干部作风整顿会议精神，尽快拿出具体工作方案，精心组织好干部作风整顿活动；二是要把行动统一到深挖思想根源、认真查摆问题上来。广大干部要深挖思想根源，积极开展批评与自我批评，认真查找自身存在的问题；三是要把效果统一到长效机制的建立上来。通过干部作风整顿，形成科学完善的干部作风整顿工作机制，进一步推动干部作风根本转变，促进各项工作全面落实。

    会上，县纪委副书记杨江林宣读了《中共定边县委关于开展干部作风整顿活动的意见》。