印台区五点着力开启党风廉政建设新篇章
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风清气正好扬帆。今年以来,印台区围绕中、省、市纪委全会精神,坚持把纪律挺在前面,结合2017年党风廉政建设和反腐败工作,滤出五大重点,开启全年党风廉政建设工作新篇章。

牵好“牛鼻子”,着力抓好责任落实。区委常委会专题研究党风廉政建设工作2次涉及5个议题,不折不扣完成省委巡视组整改任务。3月20日,及时召开区纪委十届二次全会,总结和回顾了2016年工作,安排部署2017年党风廉政建设工作,区委书记赵富祥作重要讲话。通过开展“七大动作”,种好监督执纪问责“责任田”。4月5日,及时召开2017年度政府系统廉政工作会议,区教科体局等3个单位作了表态发言,区委副书记、区长李亚莉就扎实推进政府系统廉政建设进行强调。为9个镇(街道)、57个部门班子成员及19个纪委(纪检监察室、派驻纪检组)发放《两个责任记实手册》300余本,推行台账式管理机制,实现“两个责任”痕迹化。签订从严治党党委主体责任书和纪委监督责任书,夯实工作任务。落实监督执纪问责10项制度,全区9个镇(街道)、57个部门上报了落实党风廉政建设党委主体责任专题报告、19个纪委(监察室)上报落实监督责任专题报告。

用好“纪律尺”,着力抓好查处问责。对全区9个镇(街道)2016年执纪审查质量进行检查,对检查中发现的问题,逐一进行反馈,并提出有针对性的整改意见。召开镇(街道)部门执纪审查工作推进会,坚持把《中国共产党问责条例》中规定的“七种”问责情形作为基本审查内容,加大问责力度,将《中国共产党纪律检查机关监督执纪工作规则(试行)》内容贯彻落实于纪检监察工作的各个环节,调整工作理念、改善工作方法。进一步运用“四种形态”和容错纠错实施办法,如实快查快办,抓住典型问题,铁面问责,严肃查处,综合运用纪律处分、组织处理等方式进行处理,既追究主体责任,又追究监督责任,层层传导压力。今年以来,初核24件,立案11件,结案2件,党纪政纪处分2人,容错纠错1人,通报3批3人。

开启“监督阀”,着力抓好执纪巡查。对区人大十届一次、区政协九届一次会议开展会风会纪督查,发放会风会纪提示卡1000余份,研究制定了《印台区“两会”会风会纪专项督查方案》,4个督查组严格按照会议日程对大会、分组讨论等会场 ,采取不定时巡查、巡回暗访、驻会督查、驻团监督、夜查住宿等形式进行现场实录和登记,对每次会议的会风纪律情况进行全程监督。盯住“节点”,加强元旦、春节、清明等重要节点,下发文件重申廉洁过节八个严禁,开展第一季度巡查,就三公经费、“两个责任”落实情况等采取不打招呼、不定时间、不定路线的办法,深入全区9个镇办、57个部门进行执纪巡查,切实把纪律挺在前面,把“红灯”亮在前头,提高监督实效。对在检查中发现的顶风违纪的反面典型,发现一起,查处一起,曝光一起,真正使纪律和规矩成为带电的高压线。截至目前,监督检查20余次,下发问题整改通知书16份,均整改到位。

打好“防疫针”,着力抓好廉政教育。突出纪律规矩意识,继续开展“两学一做”学习教育,观看中省市纪委全会及廉政工作视频会议并传达学习。2017年春节期间,向100多名科级领导干部发放“让廉洁过节成为一种习惯”春节慰问信,并向区级四大班子成员赠送《学思践悟》系列读本25套;在人群密集处张贴20多份《清清爽爽欢度春节,诚心实意请您监督》公告,为群众举报“四风”和“节日病”问题搭建“绿色通道”。在《印台报导》开辟清风苑专栏,每周刊发廉政美文和工作点滴。着手编印《印台区党风廉政建设有关规范性文件选编》,挖掘郭秀明清廉品格内涵,建立“手机随手拍”快捷举报平台,打造红土特色廉政文化品牌,做好廉政文化进机关、进社区、进农村、进学校工作。认真学习省纪委通报的1起违反中央八项规定精神问题,让党员干部知底线、明敬畏、守规矩。举办全区纪检监察干部综合业务培训班,区委常委、纪委书记魏亚宁做专题辅导,集中收看《打铁还需自身硬》并热议,对5名科级干部进行任前廉政考试和“一对一”廉政谈话,做廉政鉴定42个,诫勉谈话2人,约谈5人。编发纪检监察信息40期,中省市媒体刊稿58篇。

打出“组合拳”,着力抓好正风肃纪。把纠正“四风”往深里抓、往实里做,坚决防止不正之风反弹回潮。下发《关于认真组织开展集中查处违反中央八项规定精神问题工作的通知》,明确查处的重点聚焦为3方面16项内容。畅通举报渠道,印发《 驰而不息正风肃纪,诚心实意邀您监督》公告200余份,在区便民服务大厅等11个单位大门口设立“印台区违反中央八项规定精神问题举报箱”,同时充分利用9个镇(街道)、107个村、24个社区原先设有的信访民情直通车举报箱受理举报。着手建立我区微信平台,开通随手拍功能,进一步方便群众举报。实行工作情况周报告制度,进行台账管理,9个镇(街道)纪委、各纪检监察室每周一报送查处问题简要情况。将对违反中央八项规定精神问题线索“零报告”的镇(街道)纪委书记及各纪检监察室负责同志进行约谈,并将结果纳入年度目标责任考核。对中央八项规定精神落实纠正“四风”进行调研并形成调研报告。截至目前,发现问题线索5条,立案查处1人。


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