近年来，汉阴县纪委监委牢牢把握监督首要职责，紧盯中心、聚焦重点，扎实开展日常监督工作，推进日常监督做实做细。

加强制度建设，明确履责路径。在日常工作中不断总结探索，出台了《开展日常监督工作办法（试行）》，明确了监督检查、问题线索处置、建立廉政档案、政治生态研判、组织述责述廉、参加民主生活会等12种具体监督方式及适用要求。同时，配套建立了《谈话函询实施规定（试行）》《问题线索管理处置操作办法》《党风廉政意见回复工作暂行办法》等制度，为日常监督“圈重点”“列标准”“划红线”，进一步压紧压实责任，推动监督工作始终在规范化法治化轨道上运行。

整合监督力量，凝聚工作合力。实行“1+1+N”的监督模式，有效整合各方监督力量，着力破解监督力量薄弱问题。落实一名领导班子成员联系一定数量的纪检监察室、派驻纪检监察组、镇纪委；一个纪检监察室负责指导一定数量的纪检监察组、镇纪委；各纪检监察室、各纪检监察组、各镇纪委通过领导挂联制度，形成监督协作区，对相应的县直部门、镇进行重点监督，并适时开展协作区联动监督、交叉监督，织密监督网络，提升监督质效。

强化实践练兵，彰显监督力度。切实加大制度执行力度，充分释放制度威慑力。十九大以来，累计开展监督检查102批次，发现问题线索38件，党纪政务处分15人，发出通报32期；累计组织25名镇和部门党政主要领导向县纪委全委会述责述廉；出具党风廉政意见8364人次；累计下发纪检监察建议书210份。不断强化制度贯彻落实，深化监督举措，实现了惩前毖后、治病救人的良好效果。（汉阴县纪委监委）