渭南市纪委出台《纪检监察信访举报工作责任追究办法》

近日，渭南市纪委监察局制定出台了《渭南市纪检监察信访举报工作责任追究办法（试行）》。

该《办法》规定，各级纪检监察机关及其工作人员和其他承担纪检监察信访举报办理工作任务的机关及其工作人员，在信访举报件办理过程中均应承担相应的责任。责任追究统一尺度，坚持“谁主管、谁负责”、“谁承办、谁负责”的原则，严格区分集体责任与个人责任、领导责任和直接责任。责任追究的形式有：责令书面检查、警示训诫或通报批评、党政纪处分和移交司法机关。市纪委监察局针对在信访举报工作中出现的推诿、扯皮、拖延不办、泄露举报人信息和举报内容、隐瞒、谎报、以权谋私、收受贿赂、徇私舞弊、打击报复举报人等问题，按照规定的权限和程序实施责任追究。 （渭纪）

延安市纪检监察机关扩大征求意见建议范围

近日，延安市纪委、监察局认真开展党的群众路线教育实践活动，扩大征求意见建议范围，要求市人大纪检监察机构和13个县（区）纪委、监察局，专题向市、县两级人大代表征求对委局机关领导班子及成员和副县级以上领导干部践行群众路线方面的意见建议，并要求市人大纪检监察机构征求意见不少于20名，各县（区）纪委、监察局至少10名，共向全市市、县两级150多名人大代表开展了征求意见活动。目前，已征求到意见建议453条，初步梳理归纳为100条，有关“四风”方面问题18条，为下一步查摆问题、开展批评与自我批评和召开专题民主生活会打好了坚实的基础。 （苗剑鑫）

西安住房公积金管理中心强化监督正行风

今年以来，西安住房公积金管理中心专门开展了厉行勤俭节约、反对奢侈浪费专项治理活动，坚决纠正领导干部利用婚丧嫁娶、乔迁履新、节庆假日等时机收受合作单位和服务对象的礼金礼品，工作人员在办理公积金业务过程中的“生、冷、硬、顶”和“吃、拿、卡、要”等违法违纪行为。

为解决机关干部“庸、懒、散、浮”问题，该中心印发了《强化正风肃纪整治机关作风专项活动实施方案》，从首问负责、服务承诺、限时办结、责任追究等环节严格贯彻执行。 （袁战鸿）

榆林市纪委开通微信平台

为了更好地开展党风廉政宣传教育，畅通群众投诉举报渠道，近日，榆林市纪委开通了微信公众平台。

这一新型媒体与榆林市纪委监察局网站相结合，拓展了纪检监察工作领域和范畴，拓宽了人民群众投诉举报通道，扩大了反腐倡廉宣传教育覆盖面，提高了纪检监察工作社会参与度，为推动党风廉政建设和反腐败工作深入开展奠定了基础。 （王少勇）

陇县纠“四风”强队伍

在第二批党的群众路线教育实践活动中，陇县纪委监察局坚持问题导向，突出“四强化四解决”，着力查找整改纪检监察干部队伍在“四风”方面存在的突出问题。

强化责任担当，着力解决监督执纪中的“走过场”、“打和牌”问题。强化能力提升，着力解决业务技能中的“门外汉”、“两张皮”问题。强化执纪为民，着力解决服务群众中的“中梗阻”、“下搁浅”问题。强化监督约束，着力解决自身建设中的“近视眼”、“灯下黑”问题。 （任军平）

清涧县出台《纪检监察机关和审计机关查处案件协作配合制度》

为了充分发挥纪检监察机关和审计机关在查处案件中的职能作用，近日，清涧县出台了《纪检监察机关和审计机关查处案件协作配合制度》，制度共分案件线索移送转交、案件线索综合研判、案件查处分工负责、办理结果反馈、联合督查、责任追究、联席会议制度七个部分，形成了优势互补、查办案件的工作合力。 （吴欢宁）

吴起县纪检监察干部接受红色革命教育“洗礼”

日前，吴起县纪委、监察局组织全体干部赴延安市农村基层干部反腐倡廉警示教育展馆参观，现场上了一堂生动深刻的反腐倡廉“警示教育课”。随后，又参观了中共中央西北局纪念馆，接受优良作风和革命传统教育，感受群众路线的力量和作用。

据了解，第二批党的群众路线教育实践活动启动以来，吴起县纪委、监察局扎实开展“五比五争五强化”活动，深入学习领会习近平总书记系列重要讲话和十八大、十八届三中全会精神，学好规定的学习篇目，接受革命传统和延安精神再教育，进一步增强群众观点和宗旨意识，提高思想政治理论水平。（张世斌）

汉滨区信访举报民情直通车为民服务实打实

连日来，安康市汉滨区纪委监察局连续组织纪检监察干部深入全区34个镇办和中心社区，积极开展“纪检监察信访举报民情直通车”下基层进社区活动，服务百姓化解矛盾，变坐等投诉为下访接诉。

在汉滨区大竹园镇七堰社区、江北办前张岭社区、新城办安火社区和老城办金川社区，工作人员把标有受理范围和联系方式的意见箱陆续装订在便民服务大厅的显著位置，对前来的民众进行了详细的登记，对群众的问题及时予以解答或办理，现场不能办理的，按照归口办理的原则及时移交镇办或相关部门进行办理，并且向群众进行解释说明。

该区纪检监察信访举报民情直通车下基层一个多月来，共发放宣传册1000余份，受理群众信访举报及群众意见建议50件（次），解决群众问题36件（次）。 （陈俊东 陈志鑫）

西乡县三措并举破解作风难题

为进一步解决干部中存在的“四风”问题，大力整治“懒散庸奢”，不断改进工作作风。西乡县紧盯公务人员和车辆，不断明察暗访，强化问责惩处力度，积极采取有效方式破解作风难题。

紧盯人车。该县围绕八项规定，根据单位性质，明确干部的工作动向，不断查人查车，紧盯单位公车使用、公款吃喝和“吃拿卡要”，紧盯干部上班迟到早退、玩游戏、看电视，紧盯酒店景区、娱乐场所、农家乐，用钉“钉子”精神紧盯作风建设。目前，县纪委已对全县12个单位8辆公务用车，20余人不断检查，回访单位8个。明察暗访。该县采取重点抽查、明查暗访、夜晚巡查等方式，把重点岗位和热点事项相结合，把重点时段和周末节日相结合，全面开展明察暗访，让作风问题没有“防火墙”。今年，已经派出6个暗访组，明察暗访20多次，暗访单位102个，发现问题24个。惩处问责。对存在问题的单位和个人，不讲情面，严肃惩处，已党政纪处理公车私用、上班迟到早退、上班玩游戏等5人，使全县党员干部时刻牢记作风纪律，树立为民务实清廉的形象。 （西乡纪）

柞水县建成全省首家县级纪检监察投诉举报大厅

日前，柞水县纪委监察局投诉举报大厅挂牌建成并投入使用，这是该县落实中央纪委“三转”工作要求、加大案源线索收集力度、方便群众投诉举报的一项新举措。据悉，这是全省首家纪检监察机关投诉举报大厅。

为避免以往坐等上门、信访举报人找人难的问题，该县纪委监察局投资11.6万元，在县委、县政府大院门口设立了投诉举报大厅，专门受理属于纪检监察范围内的信访举报工作，最大限度地方便群众。在大厅门口设立了投诉举报箱和电子显示屏，从信访室、宣教室抽调2名工作人员在大厅坐班，负责群众来访接待和来电、来信、网络投诉举报的受理。 （明晓东）

碑林区举办廉政文化阵地建设成果展

日前，西安市碑林区纪委举办廉政文化阵地建设成果展，集中展示了全区50多家单位一年来在廉政文化建设上的新思路、新举措、新成果。

一年来，全区各街道、各部门开展了一系列党员干部和广大群众喜闻乐见的反腐倡廉文化活动，有效发挥了廉政文化的教育、引领和示范作用。

通过举办成果展，进一步营造了崇廉尚德的浓厚氛围，让广大党员干部共享全区的廉政文化建设成果，用浓厚的廉政文化教育人、引导人、鼓舞人，达到润物无声的效果，进一步推动全区党风廉政建设。（潘一波）

岐山县落实“三转”要求扎实推动案件查办工作

今年以来，岐山县纪委认真落实上级纪检监察机关转职能、转方式、转作风的要求，组织各室开展“三转”大讨论，强化“四种”意识，进一步理清办案思路，找准办案重点，把握办案难点，扎实推动案件查办工作稳步开展。

强化学习意识，提升办案水平。强化责任意识，拓展案源渠道。强化办案意识，创新办案举措。强化质量意识，打造执纪铁军。县纪委严格履行办案程序，保证程序合法，注重实体与程序并重，严格执行事实清楚、证据确凿、定性准确、处理恰当、手续完备、程序合法的“二十四字”办案基本要求，确保案件质量，防止错案发生。 （李旭东）

延川县纪委立足“三早”筑防线

今年以来，延川县纪委立足“三早”筑防线，对腐败问题早发现、早处置，将腐败苗头消除在萌芽状态，防止小错酿大祸，收到良好成效。

早抓教育常提醒。促使党员干部从思想认识上筑牢“不想腐”意识，逐渐形成“不想腐”的习惯。早建制度划红线。通过筑牢制度防线来堵塞漏洞，规范权力的运行，使党员干部不能腐败。早查快结严监督。延川县纪委坚持畅通群众诉求，不断健全信访举报工作机制，拓展案源渠道，从信访举报、执法监察、专项治理、媒体和网络舆情中发现案件线索，重点监管重点领域、重要岗位的初信初访，发现问题及时处理，做到件件有着落，事事有回音。 （刘伟）

定边县纪委监察局清理议事机构121个

按照中省市纪委转职能、转方式、转作风的要求，定边县纪委监察局近日对牵头、参与的议事协调机构进行了清理调整。

据统计，定边县纪委监察局原牵头、参与各类议事协调机构134个，按照中省市纪委和县委有明确要求的予以保留、确需纪检监察机关牵头负责的予以保留、由其他机关牵头但与纪检监察职责直接相关的予以保留的原则，取消和不再参与121个，保留和继续参与议事协调机构13个，精简率达到90%。 （张岩）

太白县推行《权利义务告知书》制度

今年来，太白县纪委监察局积极探索推行《权利义务告知书》制度，切实保障党员和监察对象的合法权益，有效规范了审理谈话告知的程序和内容。

该制度在党政纪案件审理谈话阶段实施，由审理人员向违纪党员及监察对象以书面的形式出示《党政纪案件审理阶段被调查对象权利义务告知书》，并听取被调查人的意见陈述和反映。《告知书》主要有两项内容：一是明确被调查人的9项权利，二是明确被调查人的7项义务。该制度推行以来，取代了过去由谈话人向被调查人口头宣读权利义务的繁琐过程，缩短了审理谈话的时间，同时，也让被调查人更直观地了解自己所享有的权利和所承担的义务，促进了党政纪案件依纪依法、文明公开处理。 （刘勇）

延长县开展乡镇领导干部“走读”上班专项治理活动

为了深入开展党的群众路线教育实践活动，坚决纠正乡镇领导干部“走读”问题，严格执行“五天四夜”工作制，延长县结合县情实际，在全县开展乡镇领导干部“走读”上班专项治理活动。

该县纪委、监察局成立了专项监督检查组，定期或不定期对各乡镇领导干部“走读”行为进行监督检查。对在专项治理活动中发现有擅自离开工作岗位的给予停职检查；擅自离开工作岗位后对工作带来负面影响的，按照党政纪规定追究相关人员责任；采取弄虚作假行为离开工作岗位或有严重“走读”现象的，追究所在乡镇主要领导责任，并在全县点名通报。 （延长纪）

府谷县加强纪检监察干部队伍建设

今年以来，府谷县纪委、监察局要求纪检监察干部围绕“四个决不允许”、“五个带头”、认真履行职责，高标准地做好各项工作。

坚持四个“决不允许”。决不允许各自为政、阳奉阴违；决不允许上有政策、下有对策；决不允许有令不行、有禁不止；决不允许打折扣、做选择、搞变通。坚决做到“五个带头”。带头执行好纪律规定；带头清理办公用房和车辆；带头执行财经纪律；带头响应中央殡葬改革及婚丧嫁娶规定；带头退出各类官办协会和学会。 （王树强 张楠）

石泉县对派驻纪检监察机构及人员实行垂直管理

近日，石泉县出台《派驻纪检监察机构及人员统一管理暂行办法（试行）》，实现对全县派驻纪检监察机构及人员“人、财、事、物”真正意义上的垂直管理。

《办法》规定：实行垂直管理的派驻机构及人员包括县直各部门纪检组长、纪工委书记、科级纪检监察员、专职纪检监察干部，不包括中省市驻石单位和国土、环保、检察院、法院等部门的纪检监察机构及人员。派驻机构及人员在县纪委监察局的直接领导下开展工作。派驻人员只使用驻在部门的领导职数和人员编制，担任驻在或联系部门党组成员，参加驻在或联系部门领导班子会议及有关业务工作会议，不分管驻在单位工作，专司执纪监督工作。同时，《办法》还对派驻机构及人员的职责权限、运行机制、考核奖惩等方面进行了明确规定。 （石泉纪）