石泉县认真贯彻惩防体系实施纲要和省委关于全面开展构建警示训诫防线实施方案，在安康市率先开展构建警示训诫防线试点的基础上，县委又出台了《构建警示训诫防线工作实施细则》和《构建警示训诫防线工作联席会议制度》，统一制作了《构建警示训诫防线工作流程图》，指导各乡镇各部门深入开展以建立警示提醒、诫勉督导、责令纠错三项制度为主要内容的构建警示训诫防线工作，并与纪检监察业务工作有机地结合起来。

　　一是把构建警示训诫防线与信访初核初查相结合，认真筛选警示训诫对象。2005年，该县共受理群众来信来访和电话举报199件（次），其中检举控告类158件，初核初查73件，转立案13件，信访了结60件，其中给予警示训诫17人，涉及科级领导干部14人。二是把构建警示训诫防线与落实党风廉政建设责任制工作相结合，促进反腐倡廉工作任务落实。2005 年，该县对2004年执行党风廉政建设责任制一般的乡镇和部门实行一票否决的12个乡镇和部门的16名党政主要领导进行了警示提醒谈话，在全县引起很大的震动。三是把构建警示训诫防线与执法监察相结合，进一步规范行政执法行为。全县共开展专项检查和执法监察11次，发放监察建议书5份，查办行政执法类案件4件，其中对5人进行了警示训诫处理。四是把构建警示训诫防线与纠正行业不正之风工作相结合，进一步优化发展环境。该县对60余户重点企业实行企业交费登记制度，并在企业大门口挂上“您合法经营、我保护发展”优化环境公告牌，公布了举报电话，受到民营企业老板一致好评。全县共查办损害群众利益的案件40件，转立案8件，通报批评4件，批评教育11人，给予党政纪处分10人，警示训诫15人。五是把构建警示训诫防线与源头治理相结合，从各类违纪案件中总结教训后采取的治本措施。该县积极推行的会计委派制、村财乡管、乡财县管、“3+l”财务审核汇签等制度，从源头上堵塞各类漏洞。六是把警示训诫防线与受组织处理党员干部跟踪管理相结合，努力营造干事创业的良好氛围。该县创新出台了《关于受组织处理党员干部跟踪管理办法》，有3名受到警示训诫的党员干部被提拔使用，取消了5名警示训诫对象的评先评优资格，1名警示训诫对象因整改不力又出现新的违纪问题而受到纪律处分。

　

文章来源：(石泉县纪委)