今年以来，长安区纪委监委坚持人民至上，瞄准监督重点，持之以恒纠“四风”树新风，集中精力整治群众身边腐败和不正之风，以正风肃纪的实际成效答好人民群众满意的时代答卷。

聚焦广开渠道倾听民意，激发纪检监察“为民”效能。升级改版“长安减负行”微信小程序，及时收集群众身边腐败和干部作风等方面问题，督促整改落实，严惩违纪违法行为，不断增强人民群众获得感、幸福感、安全感。创新开展百名纪检干部“廉”百企工作，选定166个重点项目和34家“五上”企业，确定100名纪检监察干部作为助企“廉”络员，每人“廉”络2家企业，围绕重点项目招商到签约、涉企政策出台到落地、涉企服务开工到竣工的全链条、全环节，通过送廉上门、监督到位、服务到家、跟进到底，为项目建设和企业经营提供优质服务和“无干扰”环境，助力营商环境实现新突破。截至目前，共收集企业诉求和困难56个，已协调解决39个，对17个经研判短期无有效措施解决的及时向企业进行了回复，赢得企业好评。

聚焦驰而不息正风肃纪，巩固拓展落实中央八项规定精神成果。坚持党性党风党纪一起抓，明确全年党风政风监督工作要点，印发《2023年深化落实中央八项规定精神纠“四风”树新风工作方案》，明确3方面8个工作重点，细化8项工作举措，着力解决党员干部担当精神不足、工作效率不高、服务意识不强等问题。把握本地区“四风”问题特征，印发《2023年深化落实中央八项规定精神聚焦违规滥发津贴补贴或福利问题开展专项监督的方案》，有的放矢、精准施策，提高纠治享乐主义、奢靡之风质效。截至目前，共立案3件8人，党纪政务处分1人。印发深入开展违规使用公务加油卡问题专项整治实施方案，对违规使用公务加油卡相关问题进行全面起底，截至目前，核查全区各单位公务加油信息登记不全、公车使用审批管理不规范、公务加油卡管理制度不健全等问题线索37件，立案7件，党纪处分6人，组织处理33人，清退违规使用加油卡资金54655.48元，修订完善制度13项。

聚焦以人民为中心的发展思想，坚决整治群众身边腐败和作风问题。召开全区深入开展群众身边腐败和作风问题专项整治安排部署会，印发实施方案，围绕7个领域开展监督检查71次，发现问题并督促整改问题19个，收集问题线索49件。严肃查处教育领域利用职务便利，非法收受他人财物，为他人谋取利益以及乡村振兴领域违反议事规则等问题，立案14件，党纪政务处分34人，组织处理21人，通报曝光5批14件17人，督促行业部门建立完善制度31项，行业部门受理群众举报问题线索219件，办结191件。

聚焦“两个责任”贯通联动，推动领导干部以优良作风赢得党心民心。创新出台《廉情通报工作规定（试行）》，从遵守党章党规、履职用权、履行管党治党责任、信访举报及违纪违法案件查处、廉洁自律、建议整改等方面，全面梳理相关单位党组织在党风廉政建设方面存在的问题，以书面形式通报同级党委或政府分管领导，督促其坚决扛起全面从严治党主体责任，履行“一岗双责”，严负其责、严管所辖，以上率下加强作风建设，抓好分管单位党风廉政建设工作，推动“两个责任”贯通联动、一体落实。今年以来，区纪委监委向区委、区政府班子成员发出廉情通报10期，切实加强对“一把手”和领导班子监督，推动党委（党组）主体责任、书记第一责任人职责、领导班子其他成员“一岗双责”落地落实。（长安区纪委监委）