永寿县纪委坚持把纪律和规矩挺在前面，紧扣换届纪律，强化监督执纪问责，以铁的纪律确保换届工作健康有序进行。

广泛宣传换届纪律，营造风清气正浓厚氛围。在县城中心地带设立“九个严禁九个一律”宣传牌，公布了监督举报电话；为全县600多名科级以上领导干部开通了严肃换届纪律手机彩铃；将“九个严禁九个一律”换届纪律要求，编成宣传手册，印发到全县8000多名党员手中，向所有科级以上领导干部下发了中央“九严禁”换届纪律要求卡片；在全县党员干部中开展了换届风气监督知识测试；利用“清风永寿”等平台，坚持每周2次向科级以上干部发送严明换届纪律方面的手机微信，对党员干部苗头性、倾向性问题及时利用短信或电话进行提醒教育；各基层单位还利用横幅标语、LED屏、黑板报等媒介广泛宣传换届纪律，做到换届纪律家喻户晓、人人皆知，营造了风清气正的浓厚氛围。

大力开展纪律教育，筑牢党员干部思想防线。举办科级干部专题培训班2期，让参训干部增强政治意识，明确换届纪律要求。组织观看中央摄制的《镜鉴—湖南衡阳、四川南充“两案”警示录》等教育片，警示领导干部在换届过程中守住“底线”、不越“红线”。结合“两学一做”学习教育，组织全县各级党员干部认真学习《严肃换届纪律文件选编》，筑牢了纪律防线。同时，派员指导各镇区“加强换届纪律教育、正确对待进退留转”领导班子专题民主生活会，教育引导班子成员正确对待个人进退留转，自觉接受组织挑选。县纪委主要领导对34名部门主要负责同志，逐一进行换届前廉政谈话，重申换届纪律，提出殷切希望和严格要求，做到了早打招呼、早提醒。

强化换届工作监督，严肃查处违规违纪问题。在永寿电视台、政府门户网、党建网和民情直通车网站开辟了“加强换届风气监督确保换届风清气正”专栏网页，公布举报电话、举报邮箱、举报短信号码，接受群众监督。通过加大民情直通车下访次数、发挥党风政风志愿者监督作用、确定专人实时监控网络舆情、坚持24小时值班等方式，全方位、多角度强化对换届纪律执行情况的监督检查，确保违纪问题在第一时间发现、第一时间应对、第一时间处置。同时，制定《永寿县换届风气巡回督查实施方案》，抽调精兵强将组成检查组，不定期开展明察暗访，对换届中出现的违纪违法问题，以“零容忍”态度严厉查处；对履职不力，导致本单位换届风气不正、换届纪律松弛、换届选举中出现非组织活动等问题的，一律严肃追究问责。