一是评查管理制度化。制定下发了《关于在全市纪检监察机关审理部门开展“案件质量提升年”活动的实施方案》，对2009年以来全市所有审结的党政纪案件逐卷查阅，严格进行评查。从制度上保证了案件评查工作有章可循，有据可查。

    二是案件评查专门化。为切实加强全市纪检监察机关案件管理工作水平，提升案件质量，市纪委监察局成立案件质量提升年活动领导小组，组长由市纪委书记担任，副组长由常务副书记和副书记担任，成员由纪检监察室、案管室、信访室负责人组成，领导小组下设办公室，办公室设在审理室，办公室主任由审理室主任担任，保障案件质量评查工作的有序开展。

　　三是评查重点明细化。实行“三必查”：上级机关和领导督办、交办的案件必查；当事人信访未结服的案件必查；市委、政府、人大、政协批转和人民群众关注的疑点、难点案件必查。评查内容包括：事实是否清楚、证据是否确凿、定性是否准确、处理是否恰当、程序是否合法、文书是否规范等内容。并选择典型案件召开案件质量评析会，进行点评。截至目前，共召开案件评析会三次。

　　 四是信息反馈经常化。在案件评查中，对于发现的问题，及时进行分类汇总，分析原因，研究整改办法，并及时对基层纪委进行反馈，通过具体案件的评查分析对他们进行业务指导。

    五是评查方式多样化。在充分发挥案件质量评查主体作用的前提下，还大力推行自我评查、重点评查、随机评查等评查方式，构建了三级评查工作模式，通过典型案件的分析点评，在全市的纪检监察干部中开展了以案代训活动，提升了基层办案人员的业务能力。