为了认真贯彻落实中央、省市区纪委全会精神，陈仓区纪委监察局“三举措”，切实落实“转职能、转方式、转作风”的要求。

一是清除“副业”，突出“主业”。根据中央和省、市纪检监察机关清理议事协调机构以及突出主业、聚焦党风廉政建设和反腐败斗争的有关要求，组织力量对区纪委监察局牵头或参与的协调议事机构进行了清理，共清理出区纪委监察局牵头或参与的议事机构共102个，保留或继续参与6个议事协调机构，不再参与96个。

二是调整机构，强化审查。及时调整机关内设机构，将纪检监察室更名为第一纪检监察室，新增设第二、第三纪检监察室，机关内设机构由原来的9个室增加为11个，同时增加了人员编制，充实了案件审查力量，突出了主业，把精力主要集中在党风廉政建设和反腐败斗争当中。

三是建立机制，苦练内功。为了加强机关干部理论学习的制度化、规范化建设，增强理论学习的针对性、实效性，全面提高机关干部的理论水平和工作能力，以适应党风廉政建设和反腐败斗争新形势的需要。委局在坚持每周一上午机关干部集体学习的基础上，建立了《区纪委监察局中心组学习制度》。中心组学习成员由区纪委常委、室主任组成，纪委书记任组长。学习坚持系统学习与重点学习、集体学习与个人自学相结合。每季度集中学习不少于1次，集中学习前1--2天通知学习主题、内容、阅读书目、讨论题目等，让每个成员做好学习准备。成员妥善安排时间，坚持按自学计划学习，学习中做好自学笔记，撰写学习心得，每年精读理论和纪检监察业务书籍不少于4本。组长每半年检查1次学习笔记，并将学习情况纳入机关年度个人考核和评优范畴。