千阳县狠抓干部作风建设，建立“五位一体”作风建设长效机制，不断促进党风廉政建设。

建立县级联点领导包抓巡查机制。县委对每名县级领导确定了工作包抓点，联点领导坚持定期深入包抓点，对联系单位工作人员上下班、公车使用、公务招待等情况进行检查，对存在问题及时指出，要求限期整改，对违纪人员责令单位及时处理。目前，全县32名县级领导深入联系点巡查作风126次，发现问题41个，提出整改意见23条。

建立职能部门严抓细管机制。各职能结合八项规定的贯彻落实，修订完善了工作、学习、财务等日常管理制度，完善了《领导干部报告重大事项》“五个一”要求、公务接待、公车使用管理制度，建立了机关干部“去向公示”、人脸成像签到、岗位公示制度，并严格执行，对上班迟到、上班期间玩游戏等人和事进行严肃处理。全县各单位修改完善单位日常管理制度131条。

建立新闻媒体监督曝光机制。县纪委在县广电台开辟了干部作风建设“曝光台”，在《纪检监察信息》设置了“曝光点”，在《千阳纪检监察网》开设了作风建设“大家谈”等平台，对违反八项规定精神等违纪人员进行曝光。目前各种媒体曝光违纪人员14人，违纪单位8个，真正起到了警示教育的作用。

建立监督机构跟踪问效机制。全县各级纪检监察组织不断强化对干部作风建设的跟踪问效，建立了效能督查“321”工作机制，对作风建设实行“月督查、季通报”。目前，各单位对干部作风跟踪问效25次，下发监察建议书14份，整改督办通知书11份，有效地推动了作风建设。

建立作风建设常态检查机制.县纪委出台了《干部作风建设明察暗访工作暂行办法》，建立了干部作风建设常态化监督检查机制。坚持每月由县纪委各室牵头，抽调部门纪委书记，组成检查组，对各单位作风建设进行监督检查。近年来，县纪委监督检查各单位上班期间工作人员遵守纪律、公车私用、公款吃喝、公款消费、纠正“四风”、制度建设和落实中央八项规定、《党政机关厉行节约反对浪费条例》等情况49次，到娱乐场所和各大酒店进行暗访18次，下发通报6次，处分违反八项规定科级领导干部4人、诫勉谈话18人。