近日，千阳县深入贯彻落实中央和省、市关于加强换届风气监督有关要求，采取“六项措施”，严肃换届纪律，确保换届工作顺利进行。

高度重视，成立组织。县委成立以县委书记何玲为组长、县委副书记、县长、组织部长、纪委书记为副组长，各相关职能部门主要领导为成员的领导小组。领导小组办公室设在县委组织部，主要任务是制定全县县镇换届文件和工作方案，具体指导全县县镇换届工作，办公室主任由组织部长兼任。

深入基层，综合研判。深入全县农业、林业、水利、交通等4个系统32个基层事业单位和6个镇，采取民主测评、个别座谈、查看资料、实地走访、多维评价的方式，对领导班子运行情况、班子成员现实表现情况进行了综合研判，并征求了基层干部对县、镇换届工作的意见和建议。

强化宣传，营造氛围。印制发放严肃换届纪律“九严禁”宣传卡片1000份，印发《从严从实加强换届风气监督的通知》，结合综合研判，深入6个镇，组织镇、村干部和相关人员集中观看了《衡阳、南充违反换届纪律案件警示录》电教片，提醒镇领导班子成员遵守换届纪律，着力营造风清气正的换届氛围。

建立制度，严肃问责。建立换届风气问责制度，各镇党委书记是第一责任人，纪委书记承担监督责任，哪个镇换届风气不正，换届选举出现问题，追究镇党委书记责任。建立干部选拔任用全程纪实制度，如实记录各个环节的主要工作和重要情况，对换届中出现的问题，追根溯源，倒查问责，用铁的纪律保证换届工作顺利进行。

前移关口，严查重处。对换届提名人选实行“六核”：即人选资格条件、职数配备、个人有关事项报告、群众举报反映、干部档案、纪检廉政鉴定；建立日常研判、民主把关、程序否决、责任追究“四维一体”制度链条；建立违反换届纪律专办制度，对违反换届纪律的问题，发现一起，查处一起，并在全县范围通报曝光；建立“12380”举报受理平台，公布电话举报号码，及时受理违反换届纪律问题举报。

多种形式，强化督查。县纪委、组织部抽调专人组成督查组，采取明察与暗访相结合，强化对7个镇换届风气督查和检查。由专人负责，对换届风气满意度进行评估，随机抽查“九严禁”知晓率，共同营造风清气正的换届环境和政治生态。