为了进一步完善构建警示训诫防线工作，深入推进党风廉政建设和审计整改落实，近日，凤翔县立足创新，制定印发了《关于在全县审计工作中开展警示训诫工作的实施意见》，明确规定了在审计工作中开展警示训诫的指导思想和原则、实施主体和对象、实施内容和方式及要求，有效地拓展了构建警示训诫防线的领域和工作空间。

　　 审计警示训诫防线工作由审计局具体组织实施。实施的对象是在年度审计计划和领导交办审计事项中，有轻微违纪违规问题和其他问题的直接责任人、间接责任人。审计警示训诫工作采用谈话和书面告诫等形式进行。实施审计警示训诫防线工作，主要内容就是在审计监督过程中实施警示提醒、诫勉督导、责令纠错三项制度，从而达到强化审计监督，严肃财经纪律，督促审计整改落实的积极效果。

　　 审计警示提醒。立足于事前防范，对年度规定的审计计划和领导交办审计事项，在实施审计时拒绝或者拖延提供与审计事项有关的资料，或者提供的资料不真实、不完整，或者设障阻碍审计检查的党员干部及直接责任者，除按《审计法》的有关规定进行处理处罚外，进行书面提醒和谈话告诫，防止此类问题的再生。

　　 审计诫勉督导。立足于动态监督，主要是对审计实施中发现部门和单位，在财务管理和经济活动中超标准招待、白条进帐、办公经费挤占专项事业费、铺张浪费、自立项目、超审批标准乱收费等违纪违规问题屡查屡犯，在对单位依法进行处理处罚的同时，对其直接责任者送发审计诫勉督导书或进行诫勉谈话，督促其改正问题，中止错误行为的继续发展。

　　 审计责令纠错。立足于保护挽救，主要是对被审计单位在执行国家财经法纪方面巧立名目，乱发钱物；建设项目报小建大，逃避招标，多估工程造价；损公肥私，挤占、截留、挪用专项资金，擅自采购资产设备，偷漏国家税收；决策失误，造成国有资产损失和流失等问题，按《审计法》的规定责令限期交纳应当上缴的款项，退还被侵占的国有资产，退还违法所得，并按会计制度有关规定进行账务处理和其他处理。同时，对造成错误事实的直接责任人，不构成行政处分或法律追究的，通过发送审计纠错决定、建议书或进行口头纠错谈话，责令其纠正错误。

　　 对诫勉督导、责令纠错对象要求纠正错误的情况，县审计局进行跟踪监督回访，及时了解改进情况，督促完善整改措施，限期纠正错误。期限一般为2个月，确需逾期的，不得超过4个月。对警示训诫后拒不改正错误或发现有新的违纪违规问题，将依法依纪严肃查处，并将责令纠错情况及时通报组织、纪检、人事部门，作为年终考核的依据，记入责任者个人廉政档案。


　　

　　

文章来源：（凤翔县纪委）