一是解决损害群众利益的突出问题，不断增强贯彻执行群众路线的自觉性和坚定性。行风评议活动开展以来，全局针对群众反映强烈的问题开展了纪律作风整顿工作，同时继续下大力气解决对待群众“冷硬横”、内部管理“脏乱差”、纪律作风“稀拉松”等严重损害公安机关形象的问题，并通过组织民警开展学习，自我剖析、听取意见等工作使全局民警的凝聚力进一步增强，整体素质明显提高，从而使全局民警纪律作风得到了进一步改观。

    二是不断增强群众观点，提高群众工作能力。在评议工作中要求全局民警开展“五查五看”活动：一查群众观念是否牢固，看有无不尊重群众，不相信群众，对群众感情冷漠、态度生硬、方法简单等问题；二查决策是否切合实际，看有无不顾群众意愿，不顾群众利益的行为发生；三查工作作风是否扎实，看有无庸懒散现象，或对群众反映的问题推诿扯皮、敷衍了事、久拖不决甚至放任不管；四查是否严格按照法律法规和政策开展工作，看有无特权思想，或其它违法违规问题；五查是否做到廉洁执法，看有无与民争利甚至以权谋私等问题。在此基础上针对存在问题，提出切实可行的措施，认真加以整改，使民警不断增强履行职责的能力，提高新形势下做好群众工作的本领。

    三是开展为群众办好事、办实事活动，认真研究解决群众的利益诉求。在行风评议过程中，全局始终坚持落实党员民警联系群众制度、帮扶困难群众制度、定期上门入户征求群众意见制度、定期同群众对话谈心制度和为民服务承诺制。局党委要求全体党委委员每月下包挂的基层所队工作不少于两个周，采取“请进来，走出去”的办法，认真听取群众的意见、建议。共向全县社会各界群众发放征求意见函1600余份，组织座谈会6次，征求16条意见和建议，并有的放矢地进行对照检查，制定整改措施，切实做到了边整边改。同时注重从人民群众反映最强烈的问题抓起、从人民群众最不满的地方改起、从人民群众最期盼的事情做起，集中解决群众反映强烈的问题。

    四是狠抓宣传发动工作，让广大人民群众广泛参与评判公安机关的政风行风建设。全局始终坚持“公安工作群众评”的理念，就社会各界群众对公安工作反映和关注的热点问题，接听群众的投诉、咨询和建议，与群众直接对话。另一方面切实整改群众反映的意见，对于群众投诉的案件，承诺限期内予以答复，收到良好的效果。今年以来，全局共收到投诉举报5件，核查5件（查结4件）。收集网络舆情2件，核查2件。纪委负责人对民警实施警示训诫2人，其中，诫勉督导1人，责令纠错1人。

    通过将行风评议工作与主题教育活动相结合，进一步增强了全体民警的责任感和使命感。目前，每名领导干部都为群众解决两个以上实际问题，民警能牢记 "群众利益无小事"、"立警为公、执法为民"的宗旨，真正做到"情为民所系、权为民所用、利为民所谋"，从而使广大党员民警不断增强责任意识、为民意识和廉洁意识，为今年全局政风行风评议工作的全面开展奠定了坚实的基础。