今年第一季度，镇坪县保持反腐高压态势，通过持续深入落实“两个责任”、强化监督执纪问责、严格巡察督查、加强队伍建设，推动党风廉政建设追赶超越。

持续深入落实“两个责任”。深化拓展以主责运行、台帐管理、保障落实、考评问责、奖惩激励“五项机制”为核心内容的主责运行模式，公示了主体责任清单，每月对各级党委（党组）落实党风廉政建设主体责任开展监督检查，完善落实主体责任考核排名、通报批评和约谈制度，深化党政主要领导干部向纪委全委会述责述廉制度。表彰了2016年度落实党风廉政建设主体责任和监督责任先进集体11个及先进个人14名，批评通报了2016年度党风廉政建设目标责任制考核结果后三位的单位，签订了2017年度党风廉政建设主体责任书和监督责任书84份，强化对党政“一把手”权力运行的监督，夯实各级党组织和主要领导干部管党治党的政治责任。

持续强化监督执纪问责。坚持有案必查、有腐必惩。重点审查不收敛、不收手，问题线索反映集中、群众反映强烈，现在重要岗位且可能还要提拔使用的领导干部。重点查办党员干部和国家公务人员在投资建设中的吃拿卡要、违法阻工等违纪违法行为。严肃查处扶贫领域虚报冒领、截留私分、挥霍浪费问题；重点查处和纠正超标准超范围向群众筹资筹劳、摊派费用，违规收缴群众款物或处罚群众，克扣群众财物、拖欠群众钱款等突出问题，以及集体“三资”管理、征地拆迁和惠农等领域强占掠夺、贪污挪用问题；继续把民生领域作为重点，坚决整治和查处侵害群众利益的不正之风和腐败问题。第一季度，共成立8个明察暗访小组，对全县7个镇57个部门开展4次明察暗访，通报11起侵害群众利益不正之风和违反中央八项规定案例，通报第一季度纪律审查案例7个，用身边事教育身边人，严明政治纪律和政治规矩。

持续严格巡察督查。扎实做好第一轮巡察整改“回头望”和第二轮巡察问题反馈整改工作，列出问题清单，制定整改方案，建立整改台帐，督促整改落实。谋划启动县委第三轮巡察工作，力争今年实现镇、部门巡察监督全覆盖。加强巡察队伍建设，配齐配强巡察工作领导班子和工作人员，组建常设巡察组，保持巡察组组长及成员相对固定，巡察对象不固定。建立和完善巡察人才库，对入库人员严格标准、严格把关、动态管理。加强对巡察组成员的业务培训和教育管理，提高精准发现问题的能力。编印了《中共镇坪县委巡察工作手册》，研究制定巡察干部管理、考核制度，以制度倒逼巡察干部履职担当，树立和维护巡察监督权威。第一轮巡察回头望2个单位，第二轮巡察问题反馈6个单位，列出问题清单160条，移交问题线索11个，让利剑高悬、锋芒愈显。

持续加强队伍建设。实行纪委常委会班子成员带头讲廉政课，带头树立“四个意识”，带头严守党的政治纪律和政治规矩，带头落实各项纪律规定，加强团结协作，切实增强班子的凝聚力、战斗力。采取以案代训、上挂下派、跟班学习、选调培训等方式，有计划、有重点、分批次选派纪检监察干部到上级纪检机关参加业务培训，加大综合培训锻炼力度。改进纪检监察干部考察评价工作，扩大选人用人视野，加大纪检监察干部轮岗交流力度，优化干部队伍结构，形成能上能下、能进能出的用人导向。深入学习贯彻落实《中国共产党纪律检查机关监督执纪工作规则（试行）》、《陕西省纪检监察干部监督暂行办法》和《镇坪县纪检监察机关监督办法》，严肃执纪审查、巡察、信访、保密纪律。注重受理反映纪检监察干部的问题线索，坚持有案必查、绝不姑息，建设一支让党放心、人民信赖的纪检干部队伍，锻造勇往直前的“铁军”。