为了进一步强化纪检监察组织的监督责任，推进作风建设常态化机制建设，确保中央八项规定和中省市县各项禁令落到实处。今年以来，志丹县纪委监察局强化“四项举措”，推进干部作风建设常态化。

加强教育，促进作风养成。通过开展主题教育、廉政教育、宣讲辅导等，不断增强干部作风纪律意识，使之成为干部的清醒认识和自觉行动。今年以来，县纪委监察局要求各级党组织认真组织学习党的十八届三中全会、中省市县纪委全会精神以及中省市各项禁令和县委“十条禁令”；组织全县各级党员干部观看了《四风之害》、《路之殇》、《焦裕禄》等警示教育片，进一步增强了党员干部为民服务意识和作风纪律意识。

健全制度，保障作风规范。县纪委监察局坚持把制度建设作为促进干部作风转变的一个法宝，以制度的刚性保障干部作风根本转变。今年，在全县推行了“群众和服务对象监督评价权力部门和窗口单位机制”，制定了《责任追究办法》；全面推行了信访举报民情直通车等制度。要求各乡镇（街道办）、各部门单位建立健全了学习教育制度、党委会议制度、局长办公会议制度、值班制度、财务管理制度、公务接待制度等，有了更有效、更严格、更完善的制度作保证，全县广大党员干部作风有了明显的转变。

强化督查，深化作风整顿。坚持日常督查与突击督查相结合、明查与暗访相结合，领导督查与群众举报相结合、立案查处与追究问责相结合，不断提高督查效果。重点督查干部吃喝风、麻将风、上班迟到早退风、上班期间不务正业风、乡镇干部走读风以及公务用车定点封存情况。同时，抓住春节、五一和端午节等一些重要假日节点，节前提醒，节中监督，节后检查,坚决刹住公款送节礼、公款吃喝、公款旅游、公车私用和奢侈浪费等不正之风。今年以来，共开展作风建设明察暗访活动22次，全县党风政风、干部作风进一步好转。

严肃惩处，推进作风转变。对督查出违纪行为，视情节给予通报批评、诫勉谈话、党内警告、行政记过等党政纪处分，确保干部作风建设落到实处，取得实效。今年以来，全县给予党政纪处分23人，对16名党员干部实施了警示训诫，通过严肃惩处，让干部敬畏制度，倒逼其不敢、不能、不易违规违纪，有效推进了干部作风转变。