二是围绕纠风业务工作精心抓落实。紧密结合实际，认真研究制定了纠风工作实施意见，加强了内部的日常管理，完善制定了一系列的纠风日常工作制度，对每名干部的工作职责、工作程序、纪律要求等，都制定了详细的制度性规定，夯实了每名干部的工作责任，各人对其分管的工作各负其责、各把一口，日常工作按步就班、平稳进展。

    三是围绕群众反映的问题及时抓落实。由于纠风工作的业务特点，群众来电来访较为频繁，反映的问题涉及方方面面，为抓好这些工作，坚持由每名同志轮流负责，接听接待群众来电来访，并制定了具体的接访制度和处置办法，每起问题都详细记录，根据情况的不同及时进行协调处理，并及时向来访群众进行答复。同时，还实行了回复反馈制度，对重要问题的办理过程都要进行详细记载，使群众反映的问题得到妥善及时解决。