一是以教育为先导，着力提高党员领导干部的廉政、勤政意识。个别党员领导干部违法乱纪、为政不廉、侵害群众利益，一个重要原因就是政策水平低、法纪观念淡薄，廉政意识不强。针对这一突出问题，加大党员领导干部的教育培训力度，采取集中培训和编发学习资料等形式进行，坚持在培训内容上突出党风廉政建设。开展“廉政教育宣传月”、廉政文化“六进”活动，制定《宜君县领导干部廉政准则五十二不准》桌牌，进行《廉政准则》知识测试，还经常组织开展正面典型教育和警示教育。组织学习先进模范的典型事迹，营造出风清气正的良好氛围。

　　二是以落实责任制为龙头，强化乡镇、部门加强党风廉政建设的责任。制定党风廉政建设责任制考核细则，强化对乡镇、部门领导班子抓党风廉政建设的职责，重点在责任分解、责任考核和责任追究等主要环节上抓督查落实。任务分解到人，夯实工作责任，形成了“一级抓一级，层层抓落实”的工作局面，确保各乡镇、部门对党风廉政建设工作的重视程度。

　　三是以制度建设为根本，规范乡镇、部门党员领导干部的行为。大力推行述职述廉制度，重点建立健全财务管理制度，推行“村财乡管，乡财县管”的原则，实行“联签会审”制度，创新管理机制，坚持“收支两条线”，规范经济行为。针对个别乡镇、部门财务管理混乱，非公务性开支过大这一突出问题，要求各乡镇结合自身实际，建立有效的机关管理制度。如食堂就餐标准控制制度、乡镇“廉政灶 ”制度、村级零招待费等制度，有效遏制了奢侈浪费行为，倡导了勤俭节约的良好风气。

　　四是以查办案件为突破口，严肃党纪国法，增强法纪观念。党员领导干部违法乱纪，其中一个重要原因是查处不力，对一些应该受到法纪追究的人和事，不能单纯以组织处理或经济清退等形式处理。强调各级纪委要加大协作办案力度，消灭办案空白，在市纪委指导下，启动办案协作区查办了一些大案要案，并给予相关责任人党纪、政纪处分，使全县党员领导干部绷紧了廉政、勤政弦。

　　五是以纠风治乱为重点，着力解决损害群众利益的突出问题。全面执行政务公开，积极推行党务公开，大力开展对粮食直补、退耕还林、移民搬迁，危房改造、药品“三统一”等一系列强农惠农政策落实情况的监督检查，切实减轻了农民负担，确保中央惠农政策落到实处。坚决做到对乱摊派、乱集资、乱收费等“三乱”问题进行严厉查处，做到发现一起查处一起，决不心慈手软，姑息迁就。全县政风行风建设走上良性发展轨道。

　　六是以强化监督为保障，加强组织建设，形成三级监督网络。充分发挥纪委监察局，乡镇、部门纪委（纪检组），村民监督委员会作用。进一步强化对纪检监察成员的教育和培训，提升业务工作能力，提高监督工作效果。全面规范监督机构参与重大问题决策、财务监督、政务公开、重要资产处置工作，督促其成员认真履行职责，发挥作用。同时，各乡镇纪委加大对村民监督委员会工作的指导，积极支持其开展工作，并注重对其履行职责情况的考核和监督，使村民监督委员会工作健康发展。三级监督网络已经形成，职责履行情况良好，确保权力在阳关下运行。