《唐语林》中载有如此一事。玄宗某日设宴招待吐蕃客人，教坊的唐崇在席间表演唱歌，他“先述国家盛德，次序朝廷欢娱”，察觉天子对自己有好感，就找“长入”许小容帮忙，要求皇帝给他个教坊判官当当。许小容知道这不是闹着玩儿的，一直心存顾虑不敢开口。唐崇送他大捆丝绢做好处费后，许小容壮着胆子吞吞吐吐地向玄宗提出提拔唐崇的请求。玄宗当即表态说：“前宴吐蕃时，崇辞气分明，我固赏之，判官何虑不得？汝出报，令明日玄武门来。”

　　听了这话，许小容、唐崇喜得“舞蹈欢跃”。这官果真如此容易跑得到吗？玄宗嘴里虽然答应得好好的，却密令北军曰：“唐崇出，可驰马来踏杀之。”实际是要北军放出百马将唐崇活活踩死。不过，第二天，玄宗还是换了个主意，命令教坊使范安及说：“唐崇何等，敢于请小容奏事？可决杖，递出五百里外。小容更不须令来。”跑官的结果，是唐崇被重重地打了一顿屁股，失去了原有的工作，被流放到五百里外的不毛之地去受苦。同时，替人跑官的许小容也丢了饭碗。

　　由此可见，跑官的事古已有之，非始自今日。唐玄宗作为封建皇帝，拥有至高无上的权力，可以为所欲为，但他在提拔干部的问题上却坚持不给亲信面子，不给跑官者官做，仅凭这一点，就很值得今人学习和借鉴。他当政的前期，任用了许多方正之士，造就了“开元盛世”；后期，因任李林甫、杨国忠等一大批奸佞之徒，便招致“安史之乱”。可见，是否拒绝用人问题上的不正之风，直接决定着是否能政治清明国家政权巩固。