近日，记者在陕西省有关部门了解到，一年多来，该省、市两级组织部门对328件重要举报进行了调查核实，对违规任用的42名干部宣布任职无效，对38名干部作了免职、调整、诫勉等组织处理。其中涉及地厅级干部2人，县处级干部23人。这是该省拓宽群众有效监督组织工作的渠道，开通专用举报电话收到的成效。

自全国组织系统专用举报电话开通以来，该省省委组织部先后制定了一系列办法和制度，明确责任，规范工作程序。一是实行重要举报件查核督办制度，对受理的举报件依据有关规定，通过直接查核、与有关单位共同查核、责成有关部门或单位党组织进行查核等途径，将办理责任落实到具体人。二是实行举报件审结制度，对承办单位上报的举报件调查处理报告，确定专人负责审理，严把办结质量关。三是实行署实名举报结果反馈制度，适时向举报人反馈调查情况。

目前，该省11个市委、示范区委组织部门以及部分县(市、区)党委组织部成立了举报工作机构。一年来，共收到群众举报1413件，其中选人用人方面的举报占总数的36％，其他违反组织人事纪律和违纪问题占举报总数的64％。

（2005年8月29日）