日前，陕西省丹凤县5名镇纪委书记因存在着干部去向公示、便民服务、民情日记和干部管理等方面的问题，被该县纪委书记约谈并要求限期整改落实。这是该县加强对纪检监察干部监督管理的措施之一。

该县出台《纪检监察干部提醒约谈办法》，着力解决部分基层纪检监察干部岗位责任意识不强、工作作风不实、工作效能不高等突出问题。《办法》规定，纪检监察干部如果干部存在如下问题的，县纪委将分别采取下发提醒通知书、个别约谈的方式进行组织处理，并对整改落实情况实行跟踪问效：工作作风、执行纪律等方面群众有反映，因个人行为影响纪检监察机关形象，不服从工作安排推诿扯皮，责任心不强、履职不到位未完成业务工作，职责范围内的工作被县委、政府、纪委领导点名批评或被通报，监管范围内干部职工违反上班纪律和“八项规定”以及年度业务考核低于80分等。

据统计，该《办法》实施以来，先后有13名镇纪委书记和县直派驻纪检组长被提醒或约谈。