安排部署抓早动快。2月16日，召开全区纪检监察工作会，在全市13个县市区纪委监察局率先召开工作会议，重点部署今年工作任务，明确工作要求，落实工作责任， 做到了早安排早动手。

　　推进工作注重创新。要求纪检监察机关和纪检监察领导干部必须加大创新力度，以全新的思维谋划工作，以敢为人先的气魄推进工作。明确规定，反腐倡廉工作没有创新，年终不能评为先进。今年，重点在廉政风险防控、便民服务、电子政务监察、建立社区基层信访举报点等方面进行创新，真正形成该区反腐倡廉建设的特色品牌。

　　先进典型大力表彰。为了使学有榜样，赶有目标，努力形成争先创优良好氛围，在全区纪检监察工作会上，区纪委监察局对查办案件、信访举报、信息宣传、警示训诫工作先进集体、先进个人以及人民群众满意的基层站所、人民群众满意的基层工作者给予表彰奖励。这是该区纪检监察机关近年来力度最大的表彰奖励。

　　学习培训形式多样。通过以会代训、集中学习等形式进行业务培训；换届后，区纪委监察局及时开通了秦都廉政网，并在网站专门设立了“政策法规”、“理论学习”、“学习园地”等栏目，增强学习培训的广泛性、经常性；建立纪检监察干部讲课制度，分专题、分层次由纪检监察干部在一定范围讲解有关业务工作和学习心得，督促干部提高写作能力和语言表达能力；针对换届后新任干部多、业务生疏等实际情况，举办了区纪委委员、各镇办、各部门纪检干部及委局机关全体人员参加、为时一天半的全区纪检监察干部培训班，邀请省纪委相关处室领导就查办案件、信访举报、惩防体系建设、纪检监察工作创新等方面业务知识作专题辅导，培训效果较好。

　　干部队伍从严要求。对纪检监察干部从严要求、从严管理、从严监督，严格规范纪检监察干部一言一行，研究制定了纪检监察干部十条禁令，要求纪检监察干部严格遵守政治纪律、工作纪律、办案纪律、保密纪律和廉政纪律，全力打造政治可靠、纪律严明、作风优良、保障有力的纪检监察干部队伍。