思想引领行动，作风决定成败，作风建设是推动经济跨越发展的重要基石。今年以来，眉县深入贯彻落实中央“八项规定”，把作风建设的着力点放在群众关注的热点问题上，把作风转变的成效体现在推动发展上,制定印发了《眉县改进工作作风密切联系群众十条规定实施意见》，用“十条禁令”管人管事，约束权力，确保干部作风大转变、经济大提升。

《实施意见》主要是针对全县领导干部工作、作风方方面面存在的问题提出的一系列规定。一是严禁推卸责任。所有县级领导以及各级党员干部要有责任意识，碰到矛盾不回避，遇到难题不退缩，敢于负责，敢担风险，迎着困难，顶着压力干事创业的劲头。二是严禁有令不行。对县委、县政府的决策部署必须不折不扣、立说立行，一以贯之，坚决制止上有政策、下有对策，讨价还价，拖拖拉拉。三是严控会议活动。除全局性和程序性会议外，白天一般不开会，深入一线抓落实，其它会议一律放在晚上召开，减少会议数量、缩短会议时间，能整合的会全部整合，能不开的会尽量不开。四是严格周例会制度。县委常委、县政府各县长，以及各镇领导班子坚持每周日召开碰头会，交流情况，研究工作，解决问题。五是严格公车管理。严禁领导干部私驾公车，公车私用、公车旅游，坚持上下班步行；严禁超标准、超编制配车。六是严禁乡镇干部“走读”。乡镇干部除周五、周六晚上外，其余时间晚上全部住在乡镇，一心一意谋事干事，全心全意为民服务。七是严禁干部私自外出。严格履行干部外出请销假制度，县级领导外出一天，由所在班子主要领导审批，外出两天及两天以上，向县委主要领导请假。其他干部外出一天，向主管领导履行请假手续。八是严禁村组公务接待。严禁村组账务支出招待费，招商引资等必要接待一律由乡镇负责，村组全部实行“零接待”。九是严禁脱离群众。坚持领导干部定期直言制度，乡镇领导班子成员每月把所有村组走一遍，各村书记、主任要每周把本村重点信访对象、困难群众走一遍；实行机关党员干部包抓困难户，所有包村、包组、包户干部年度目标任务公开承诺、挂牌公示、年终评议。十是严格村干部坐班制度。实行村干部全天坐班制，每天八小时上下班，随时办理群众事务，并将制度落实情况与工资挂钩，严格进行考核。

“十条禁令”印发后，县委要求各级领导干部带头执行、率先垂范，一级做给一看，一级带着一级干；县纪委坚持每周进行明查暗访和监督检查，对违反规定的人和事，发现一起，处理一起。截止目前，全县共开展明查暗访15次，通报批评违反规定的单位和镇、村22个；效能问责各级干部25人，其中3名科级干部被停职、9名被警示训诫（责令纠错），11名干部被效能告诫；年度投资177.9亿元的369个重点项目，259个已开工建设，完成投资47.3亿元，开工率达70%；其中，160个项目达到或超过年度投资计划进度。全县上下呈现出一片大干快干促发展，热火朝天搞建设的生动局面。