近两年来，勉县坚持认真落实领导干部任前廉政法规考试制度，不断完善考试办法，规范考试程序和内容，健全领导组织机构，拓展考试范围，注重结果运用，严格做到了“逢提必考、应考尽考、合格任用、不合格暂缓”。
截止目前，共对164名拟提拔的科级领导干部和215名乡镇部门内设机构负责人进行了任前廉考，有6名干部因成绩不合格予以暂缓任用，其中3名拟提拔为副科级领导。
文章来源：勉县纪委
