张会民一行先后走进市、区政府机关办公楼，仔细了解干部为民服务情况及深化干部作风、提高工作效能、优化发展环境相关制度的落实情况，并与办事群众亲切交谈，认真听取群众对机关干部服务态度、办事效率等情况的反映。在市行政服务中心建设现场，他详细询问了建设进度、完成时限等情况，要求相关部门在确保质量的前提下加快进度，确保按时对外办公；政府要提前做好各项准备工作，真正把市行政服务中心办成便捷、高效的对外优质服务窗口，使其成为各县区行政服务中心建设的样板和示范。在市盐务局、桃心岛超市、汉运司等单位和企业，他与负责人进行座谈，了解所服务部门和单位贯彻落实加强效能建设、优化发展环境《决定》的情况，听取了对深化干部作风建设的意见和建议。

    检查过程中，市、区政府机关大多数部门单位都能按照市委的部署要求，建立健全相关规章制度，并认真贯彻执行；大部分干部纪律观念和服务意识不断增强，办事效率得到提高。张会民对作风建设制度落实有力以及干部工作纪律良好的市人社局、市供销社和区人社局等部门进行了表扬，勉励他们把作风建设中形成的好习惯、好制度坚持下去，以良好形象赢得群众的信任与支持。同时，检查过程中也发现了一些问题。一是部分干部对作风建设有厌战情绪、松懈思想和满足意识。二是作风建设工作进展不平衡，工作中创新意识不强，典型树立、惩处力度不够。三是有些部门、单位在制度落实方面流于形式。如干部去向公示没有及时更换，挂牌上岗没有形成习惯，请假随意等；四是个别干部纪律意识不强。一些部门、单位干部上班迟到早退、脱岗串岗现象依然存在，对待群众还有冷硬横推、办事效率不高的现象。检查中发现，市直某部门一名工作人员在上班时间上网玩游戏。张会民对发现的问题进行了严厉批评，并要求相关部门限期扎实整改。

    张会民强调，各级各部门要始终把作风建设摆在突出位置，克服厌战情绪、松懈思想、满足意识和形式主义，毫不放松、坚持不懈地把作风建设抓实抓好。一是围绕《决定》提出的7个方面24条内容，加大工作力度，创新方式方法，着力在审批事项限时办结承诺、宁静工作日、加快行政服务中心建设等方面狠下功夫，确保作风建设各项任务落到实处。二是加强对干部的监督管理，严格落实作风建设的各项制度，不断提高制度的执行力，严防纪律松懈等不良风气出现反弹。三是强化督导检查，加大问责力度，严肃查处各类违规违纪问题。对问题严重、影响恶劣的典型案件，要发现一起查处一起严惩一起。四是加大宣传力度，广泛宣传深化干部作风建设的新进展、新成效和新经验，树立一批作风优良的先进单位和先进个人，曝光一批作风建设中问题突出的反面典型，着力营造合力提效能、全民优环境的浓厚氛围。五是统筹兼顾，把作风建设与抓好当前工作结合起来，切实以改进作风来促进经济社会又好又快发展，确保全年各项目标任务圆满。